根據《廣西壯族自治區2014年度考試錄用公務員公告》中“報考計劃錄用人數與實際面試人數的比例在1∶1以下(含1∶1)職位的人員,其面試成績要達到當天所在考官組面試的所有人員的平均分以上(含平均分)方為合格。經市級以上公務員主管部門批準,報考少數民族、艱苦邊遠地區和緊缺職位,以及報考公安機關人民警察職位的公安專業的人員,其面試合格成績可在當天所在考場面試平均分的基礎上降低5分,但不得低于60分。”的規定,現將我市1∶1職位所在考場的平均分情況予以公布,其中:欽州市公安局民警一職位(職位代碼:07010001001)、欽州市公安局法醫職位(職位代碼:07010001007)和浦北縣公安局基層法醫職位(職位代碼:07110001001)為緊缺職位,經研究,同意該3個職位所在考場的面試合格成績降低5分。
特此公告。
附:欽州市2014年度考試錄用公務員(選調生)面試1:1職位所在考場平均分
欽州市公務員局
2014年6月30日
(責任編輯:李明)