2025貴州施秉縣公安局招聘警務輔助人員26人公告

根據工作需要，施秉縣公安局決定面向社會公開招聘警務輔助人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘職位及條件

本次公開招聘警務輔助人員共26名，主要為公安機關日常警務活動及相關工作提供輔助支持，不具有人民警察身份。具體招聘職位詳見職位表（附件1)。

（一）報考者應當具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.具有正常履行崗位職責所需的身體條件和心理素質；

5.具有較強的事業心和責任感；

6.具有履行崗位職責所需的工作能力，以及報考職位所需的有關資格條件；

7.年齡條件：報考者年齡為18周歲以上（2007年1月26日及以前出生）、35周歲以下（1990年1月26日以后出生）;

8.法律、法規和國家有關規定的其他條件。

（二）符合下列條件之一的報考者，同等條件下優先聘用：

1.烈士遺屬和因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬；

2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員；

3.見義勇為人員。

（三）有下列情形之一的，不得報考：

1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的；

2.受過司法拘留、行政拘留的；

3.因賣淫、嫖娼、賭博、吸毒等受過治安管理處罰的；

4.被開除公職、開除軍籍，因嚴重違紀違規被辭退或者解聘的；

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

6.法律、法規和國家有關規定不得從事警務輔助工作的其他情形。

二、招聘程序

（一）發布招聘公告

在施秉縣公安局微信公眾號“施秉公安”發布招聘公告。

（二）現場報名

1.報名方式：采取現場報名，地點在施秉縣公安局辦公大樓四樓政工室405室。

2.報名時間：2025年1月26日9:00至2月7日17:00。

3.報名相關要求：（1）如實填寫《報名信息表》（附件2）；（2）有效居民身份證（或有效《臨時居民身份證》）、學歷證書原件及復印件1份；（3）本人近期1寸免冠彩色白底照片3張；（4）報考人員是因公犧牲的軍人、人民警察、警務輔助人員遺屬的，提供縣級以上相關部門出具證明；（5）退役軍人、見義勇為人員需提供相關證明；（6）報考人員如有工作單位，需提供單位同意報考證明（加蓋公章）原件。

特別提醒：報考人員須如實提交和填寫本人有關信息和材料，提供虛假報考申請材料的，一經查實，立即取消進入下一環節的資格。報名時應準確留下聯系電話，并保持暢通。所填寫的聯系電話如有變動，請及時與施秉縣公安局政工室（18385748001）聯系并告知新號碼，否則因無法聯系而產生的一切后果，由報考人員本人承擔。

招聘崗位計劃與報名人數達到1:3的比例方能開考，達不到此比例的崗位，招聘計劃減少或取消。

（三）筆試

1.筆試對象：現場報名的報考者。

2.筆試內容：由綜合知識測試和公安基礎知識測試兩部分組成。筆試采取閉卷統一考試，筆試成績按百分制計算，筆試成績占總成績的40%，折算后按四舍五入保留兩位小數。

3.筆試時間、地點：以通知和準考證為準。報考者需攜帶與報名時一致的有效《居民身份證》（或有效《臨時身份證》)、筆試準考證參加考試（準考證領取時間另行通知）。

4.筆試成績公布：筆試結束后，于3個工作日內在施秉縣公安局微信公眾號“施秉公安”公布筆試成績查詢的具體事宜。

（四）體能測評

1.體能測評對象：取得筆試有效成績的報考者。

2.體能測評時間、地點：在施秉縣公安局微信公眾號“施秉公安”進行通知。

3.體能測評要求：體能測評標準參照中組部、公安部關于印發《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準的通知》（公政治〔2024〕60號）等有關規定執行。體能測評采取合格制，不合格者不能進入下一環節。體能測評年齡分組界定時間以2025年1月26日為準。

4.體能測評成績公布：體能測評成績現場公布，由報考者簽字確認。對測評項目結果有異議或舉報事項的，應在該項目測評結束后當場向監督員提出，對事后再提出異議或舉報的不予受理。體能測評結束后，合格報考者名單在施秉縣公安局微信公眾號“施秉公安”公布。

（五）面試

1.面試對象：體能測評合格的報考者。

2.面試時間、地點：在施秉縣公安局微信公眾號“施秉公安”進行通知。

3.面試方式、內容：采取結構化面試方式進行。主要考察面試者思想政治素質、綜合分析能力、臨場應變能力、語言表達能力、舉止儀表、職業認同等方面內容。面試分值100分，合格分數線為60分，未達合格分數線的，取消進入下一環節資格。

4.面試成績公布：面試成績采取百分制計算，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字，占總成績的60%，面試成績在施秉縣公安局微信公眾號“施秉公安”公布。

（六）總成績計算

1.計算方法：總成績＝筆試成績x40%＋面試成績x60%。總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

2.成績公示：總成績將在施秉縣公安局微信公眾號“施秉公安”上公示3個工作日，如有異議的報考者在公示期內書面向施秉縣公安局警務輔助人員招聘工作領導小組辦公室提出，逾期不予受理。

（七）體檢及政治考察

面試結束后，根據總成績從高到低（同一職位報考者總成績名次末位并列的，符合優先聘用條件的作為體檢對象，無優先聘用條件的取筆試成績高者作為體檢對象），按單個職位招聘計劃人數等額確定體檢、政治考察對象。體檢時間、地點及相關要求在施秉縣公安局微信公眾號“施秉公安”公布。

體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》等有關規定執行。體檢費用由報考者自理。報考者出現體檢項目不合格，可以申請復檢一次，最終以體檢醫院出具的復檢結果為準。政治考察參照《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》等有關要求執行。

因體檢或考察不合格或自動放棄資格等原因產生的職位空缺，從面試合格報考者中按照總成績從高到低依次遞補一次。

（八）公示及聘用

體檢及政治考察合格的報考者，確定為擬聘用人員，在施秉縣公安局微信公眾號“施秉公安”公示5個工作日，接受社會監督。公示期滿后，對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用；沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按警務輔助人員管理的有關規定和程序辦理聘用手續，并按國家有關規定確定受聘人員的試用期和崗前培訓事宜，崗前培訓和試用期滿后經考核合格者正式聘用，不合格者解聘。聘用人員應在規定時間內到用人單位報到，拒不報到的，取消其聘用資格。

三、相關待遇及管理

工資按照每月基本工資2400元、崗位津貼660元，工齡滿一年后按照每年增加工齡工資100元遞增，繳納“五險一金”。試用期二個月，試用期工資不低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十。

擬聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協議的，由本人在公示期滿之日起1個月內自行負責解除，否則視為自動放棄聘用資格。

四、注意事項

（一）報考者應提供準確的電話號碼，并保持24小時暢通，以便聯系。因報考者通訊不暢無法聯系，后果由報考者自行負責。

（二）招聘各環節相關通知事項在施秉縣公安局微信公眾號“施秉公安”發布，不再另行電話通知；請報考者密切關注指定微信公眾號發布的相關信息，因未及時關注導致的后果，由報考者自行負責。

（三）報考者必須同時持本人有效《居民身份證》和《準考證》方能進入考場參加考試。

五、紀律監督

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，全程接受紀檢監察部門和社會各界監督。工作人員和報考者均要嚴格遵守有關規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規定嚴肅處理。

六、特別說明

本次招聘不指定考試用書，也不舉辦任何培訓班。本招聘公告由施秉縣公安局警務輔助人員招聘工作領導小組負責解釋，未盡事宜由施秉縣公安局警務輔助人員招聘工作領導小組研究確定。

咨詢電話：18385748001（施秉縣公安局政工室）