為深入實(shí)施新時代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，打造人才集聚新洼地，進(jìn)一步推動高素質(zhì)專業(yè)化市直事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，助力婁底高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究，婁底市直醫(yī)療衛(wèi)生單位決定面向社會公開引進(jìn)高層次和急需緊缺人才276名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、公開平等、競爭擇優(yōu)的原則。

二、引進(jìn)崗位

具體崗位詳見《婁底市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位2025年引進(jìn)高層次和急需緊缺人才崗位要求目錄表》（附件1）

三、資格條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國國籍。                    

2．遵守中華人民共和國憲法和法律。

3．具備崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、職稱、專業(yè)等資格條件。報考崗位要求有工作經(jīng)歷的，工作經(jīng)歷計算時間截止到2025年2月24日，在學(xué)校就讀期間（至正式畢業(yè)前）參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷；崗位所要求的專業(yè)參照《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》和版《教育部專業(yè)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》和版《教育部專業(yè)目錄》但未列入引進(jìn)崗位專業(yè)的，不符合報考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》和版《教育部專業(yè)目錄》的，由市人社局及引進(jìn)單位主管部門共同認(rèn)定。

4．報考年齡如要求在35周歲以下的，即1989年2月24日后出生，其他情形以此類推。各崗位年齡要求詳見附件1。

5．2025年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得時間截至2025年7月31日（含）。

6．具備良好的品行和職業(yè)道德。

7．具有報考崗位所需的專業(yè)知識和技能。

8．具有報考崗位所需的其它條件。

9．適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

（二）有關(guān)人才引進(jìn)報名條件的說明

住培基地向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待；經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。

（三）有下列情形之一的，不得報名

1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。

2．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

3．涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

4．在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。

5．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

6．現(xiàn)役軍人。

7．法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

8．婁底市各級機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員。

四、引進(jìn)程序

本次人才引進(jìn)工作按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行，其中博士研究生可通過“綠色通道”，采取直接考核的方式引進(jìn)?？荚囉芍鞴懿块T組織實(shí)施，具體組考實(shí)施公告另行發(fā)布，請密切關(guān)注市直醫(yī)療衛(wèi)生單位官網(wǎng)。

（一）報名與資格審查

報名采取“網(wǎng)絡(luò)報名”和“招聘會現(xiàn)場報名”的形式進(jìn)行。本次報名不收取報名費(fèi),報考人員限報1個崗位。

1.網(wǎng)絡(luò)報名

請各位考生密切關(guān)注婁底人才超市、婁底市人力資源和社會局官網(wǎng)發(fā)布的《婁底市2025年事業(yè)單位引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報名公告》(擬于3月10日左右發(fā)布），及時獲取報名信息，按時完成報名。  

2.現(xiàn)場報名

部分市直醫(yī)療衛(wèi)生單位將在2025年湖南省醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)專場 （春季）大型人才交流會（2025年3月2日）、中南大學(xué)及廣州醫(yī)科大學(xué)等其他醫(yī)學(xué)院校春季校園招聘會設(shè)置現(xiàn)場報名點(diǎn)，請各位考生密切關(guān)注各醫(yī)院官網(wǎng)信息或招聘會現(xiàn)場崗位信息。

3.資格審查

由市衛(wèi)健委指導(dǎo)婁底市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位對考生進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿整個人才引進(jìn)全過程，對不符合引進(jìn)條件或者偽造證件、弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消引才資格。

（二）考試

詳見婁底市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位面試公告，請各位考生密切關(guān)注單位官網(wǎng)信息。

（三）體檢

根據(jù)引進(jìn)計劃，按照面試成績高低等額確定體檢人員。體檢按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)國家關(guān)于遏制公職人員涉毒吸毒工作的統(tǒng)一部署，將吸毒檢測納入高層次人才引進(jìn)人員體檢范圍。報考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

（四）考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序，對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。有不符合報名條件及其他不宜引進(jìn)情形的，經(jīng)查證屬實(shí)，取消引進(jìn)資格。如因體檢、考察不合格或自動放棄造成引進(jìn)計劃出現(xiàn)空缺時，可依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過1次。

（五）聘用

考察合格者經(jīng)用人單位和婁底市衛(wèi)生健康委集體研究提出擬聘用人選，經(jīng)人社部門審查后面向社會公示5個工作日。公示期滿無異議的，與醫(yī)院簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定期限進(jìn)行試用，試用合格后按規(guī)定辦理手續(xù)。

五、注意事項(xiàng)

（一）報考人員須認(rèn)真閱讀報名公告，慎重、理性報考符合條件的崗位。報考人員對引進(jìn)條件要求不清楚的，應(yīng)主動向引進(jìn)人才單位或主管部門（附件1）咨詢。

（二）報考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保能隨時聯(lián)系，因提供錯誤聯(lián)系信息或無法及時聯(lián)系造成的后果由報考人員承擔(dān)。

（三）報考人員須誠信報考，如實(shí)填報個人相關(guān)信息和材料，確保信息和材料合法合規(guī)、真實(shí)有效。偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；提供的涉及報考資格的材料或者信息不實(shí)，且影響報名審核結(jié)果的，取消其本次引進(jìn)資格。

六、人才待遇

本次公開引進(jìn)人員工資福利待遇按事業(yè)單位在編工作人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并享受中共婁底市委、婁底市人民政府印發(fā)《關(guān)于打造全省人才副中心城市的若干措施》的通知（婁發(fā)〔2022〕7號）等文件規(guī)定的相應(yīng)待遇，具體可登錄婁底人才超市（https://www.ldrccs.com/pub/#/homepage）人才政策專欄詳細(xì)了解。

報考條件咨詢：引才單位或主管部門（聯(lián)系電話見附件1）

引進(jìn)程序咨詢：0738-8280676；

報名考務(wù)咨詢：0738-8260280；0738-8312396

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1.婁底市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位2025年引進(jìn)高層次和急需緊缺人才需求目錄表

2.婁底市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位2025年引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報名登記表

3.承諾書

4.湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

婁底市衛(wèi)生健康委員會

2025年2月24日

原標(biāo)題:婁底市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位2025年引進(jìn)高層次和急需緊缺人才報名公告

文章來源:http://rsj.hnloudi.gov.cn/ldbzj/07/202502/4d89e7c2da694628aa727cccb637786b.shtml

（責(zé)任編輯：李明）