2020廣西三江侗族自治縣教育系統“雙向選擇洽談會”（南寧專場）招聘公告

根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)及有關文件精神，為做好招聘工作，特制定公告如下：

一、招聘原則

按照公開、平等、競爭、擇優的原則和德才兼備標準，采取公開報名、筆試、面試、考核、體檢的辦法進行。

二、招聘對象

招聘對象為2020年畢業的普通高校本科學歷、學士學位的應屆畢業生，以及2019年普通高校本科學歷、學士學位未就業畢業生。

三、招聘條件

(一)應聘人員應具備下列基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有報考崗位一致的資格條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.符合崗位要求的其他條件。

(二)應聘人員應具有的具體條件詳見附件1《2020年度三江縣縣教育事業單位公開招聘工作人員崗位計劃表(南寧專場)》。

(三)有下列情形的，不得報考：

1.現役軍人;

2.在讀的非2020年普通高校應屆畢業生;

3.曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報考;

4.在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員;

5.有法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員。

(四)本次招聘所涉及的年齡、學歷、處罰期限等有關的時間計算，均以2019年12月28日為截止日期，年限按足年足月累計。如：18周歲至35周歲，即1983年12月28日(含本日)至2001年12月28日(含本日)之間出生，其他依此類推。

四、招聘崗位

本次招聘單位、招聘崗位、招聘人數、年齡、學歷、專業等詳見附件1《2020年度三江縣教育事業單位公開招聘工作人員崗位計劃表(南寧專場)》。

五、報名要求

(一)報名時間、地點、報名方式：

1.報名時間:網上報名2019年12月20日-26日;現場報名2019年12月28日上午。

2.報名方式：網上報名或現場報名相結合。(現場報名地點：南寧師范大學，明秀校區)網上報名的考生請將報名所需材料的電子版(相關證件復印件)投送到招聘學校郵箱，同時于2019年12月28日上午到現場復核報名材料版并參加筆試。

(二)報名所需材料：(1)《三江縣公開招聘高校畢業生報名表》一式兩份(附件2)，同時粘貼本人近期免冠一寸彩色證件照片;(2)身份證原件及復印件;(3)2019年畢業生需提供學歷證、學位證、生就業推薦表(附成績單)，教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網認證下載)，2020年畢業生提供就業推薦表(附成績單)、電子注冊備案表即可;(4)考生還需提供教師資格證、普通話證書，2020年畢業生如已經獲得教師資格證、普通話證的同時提供以上證件。現場報名的考生帶以上材料原件及復印件，審核完后退回原件。

六、考試

(一)筆試。主要考查教育教學相關的專業知識，考試分值為100分。崗位計劃招聘人數與報名的人數開考比例原則上不能少于1:3，達不到開考比例的崗位，經縣人力資源和社會局同意，可按報名人數開考。

筆試時間：2019年12月28日　12：00--13：00

筆試地點：南寧師范大學(明秀校區)

(二)面試采用結構化。根據報考人員筆試成績，按照崗位計劃招聘人數與報考人員人數1：3的比例，從到低分確定試講入圍人選，比例內末位考生出現專業測試成績并列時，同時確定為試講入圍人選，不足1:3比例的崗位，經縣人力資源和社會局同意，可按報名人數開考。有缺考或違紀情況的報考人員不能入圍試講。面試滿分100分，合格60分。其中，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位報考人員成績須達到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進入下一程序，考生面試成績達不到70 分的，取消該崗位的招聘。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。本次招聘筆試成績不計入總成績，以面試成績從高到低確定考核人選。

面試時間：2019年12月28日13：30開始

面試地點：南寧師范大學(明秀校區)

七、考核和體檢

(一)考核。面試結束后，招聘單位根據計劃招聘人數1:1的比例，按照試講合格成績從到低分的順序確定考核人選。面試成績都相同時，以筆試成績高的確定人選。考核采取檔案審查、實地調查等形式進行，主要考核應聘者的政治思想、道德品質、職業操守、遵紀守法等方面情況。考核結果存入應聘者人事檔案。考核合格的方可進入體檢程序。

(二)體檢。根據考察結果按1:1比例確定體檢人選，體檢參照廣西中小學教師資格體檢標準和規定執行。

體檢費用由考生本人自付。未按規定時間參加考核、體檢的，視為自動放棄。因考核、體檢不合格或自動放棄所空出的招聘計劃，依次遞補。

八、公示

根據面試、考核、體檢結果確定擬聘用人選在柳州市教育局網公示，公示時間為7個工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。因公示未通過或本人自動放棄所空出的招聘計劃，可以依次遞補。

九、聘用

公示無異議的擬聘用人員，按程序上報審批、聘用。聘用人員在用人單位實行12個月試用期。試用期滿，聘用人員由用人單位組織考核并出具鑒定意見，經主管部門同意，報縣人社局審批轉正聘用。考核不合格者，取消聘用資格。

十、招聘紀律

(一)本次公開招聘事業單位工作人員，由三江縣人力資源和社會局監督實施，招聘單位具體負責組織報名、資格審查和考試考務等工作。

(二)招聘工作要嚴格按規定程序進行，不得簡化或合并有關程序。工作中要嚴肅工作紀律，主動接受監督，嚴禁有關單位和公開招聘的組織參與者以任何形式謀取私利、搞不正之風。對違反事業單位公開招聘有關規定的，一經查實，對負有領導責任和直接責任的人員將予以嚴肅處理。

(三)應聘人員要嚴格遵守招聘紀律，如實提交有關證件和材料，對弄虛作假、違規作弊的，一經查實，取消報考或聘用資格，并按有關規定予以嚴肅處理。

(四)聯系方式：

招聘咨詢: 三江中學藍老師聯系電話： 18076738626 0772-8616920 ，郵箱：sjzxxzb @163.com

招聘咨詢: 三江縣民族高中溫老師聯系電話：18078236689 0772-8616382，郵箱：sjmzgzxb@126.com

監督電話：三江縣教育局 0772—8611593

三江縣人力資源和社會局0772—8612039

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