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            2019江蘇泰州市人民醫(yī)院引進高層次人才公告【招8人】

            為進一步加強衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),根據(jù)《市政府印發(fā)關(guān)于進一步鼓勵企事業(yè)單位聚才用才推進科技創(chuàng)新引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展若干政策的通知》(泰政發(fā)〔2018〕166號)、《泰州市市屬事業(yè)單位高層次人才引進辦法(試行)》(泰人社發(fā)〔2016〕48號)精神,經(jīng)泰州市人力資源和社會局核準,泰州市人民醫(yī)院決定面向市外引進高層次人才。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

            一、引進專業(yè)及要求

            泰州市人民醫(yī)院是泰州市衛(wèi)生健康委員會下屬差額撥款事業(yè)單位,計劃面向市外引進8名高層次人才,具體崗位、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等要求詳見泰州市人民醫(yī)院引進高層次人才崗位表(附件1)。

            二、報考條件

            1.具有中華人民共和國國籍。

            2.遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德、適應(yīng)崗位需求的專業(yè)技能水平,無違紀違法行為。

            3.身體健康,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

            4.博士研究生年齡在40周歲以下(1979年1月1日以后出生),副高職稱人員年齡在45周歲以下(1974年1月1日以后出生),正高職稱人員年齡在50周歲以下(1969年1月1日以后出生)。

            三、引進方式和程序

            引進高層次人才采取公開招聘方式,在泰州市人力資源和社會局、泰州市衛(wèi)生健康委員會的指導(dǎo)監(jiān)督下,由泰州市人民醫(yī)院組織實施,按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、組織考核、體檢考察、公示聘用等步驟進行。

            1.發(fā)布招聘公告

            通過泰州市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站、泰州市人力資源和社會局網(wǎng)站、泰州市人民醫(yī)院網(wǎng)站、泰州人才網(wǎng)、泰州人事考試網(wǎng)等向社會公布招聘事項。

            2.報名與資格審查

            采取網(wǎng)上報名的方式。報名者只能選擇一個崗位報名。

            (1)報名時間:2019年11月29日—12月12日18:30。

            (2)報名時須將下列材料原件掃描成電子版發(fā)送至報名郵箱tzrmyygkzp@163.com:①泰州市人民醫(yī)院引進高層次人才報名表(附件2)。②本人身份證。③本科及以上畢業(yè)證書、學(xué)位證書;留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》;有職稱要求的崗位須提供相應(yīng)的職稱證書。④社會工作人員須提供有關(guān)工作經(jīng)歷及證明材料。⑤英語、計算機及其他資格證書、表彰獎勵證書。⑥本人公開發(fā)表論文等業(yè)績資料。

            (3)報名者可登錄泰州市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站、泰州市人力資源和社會局網(wǎng)站、泰州市人民醫(yī)院網(wǎng)站、泰州人才網(wǎng)、泰州人事考試網(wǎng)下載并填寫《泰州市人民醫(yī)院引進高層次人才報名表》(附件2)。應(yīng)聘人員須按崗位要求如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

            (4)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:①現(xiàn)役軍人。②本公告發(fā)布之日起,與本市用人單位未解除勞動人事關(guān)系的人員。③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。④應(yīng)聘人員與招考單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘與該單位負責(zé)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。⑤國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

            考核前,應(yīng)聘人員須提供相關(guān)材料原件供資格審查,對審查合格人員發(fā)放準考證。資格審查貫穿招聘活動全過程,應(yīng)聘人員凡提交材料有弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消考試和錄用資格。資格審查時間和地點另行通知。

            本次公開招聘不收報名費和考試費。

            3.考核

            考核采取面試的方式。主要測試履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試總分為100分,合格線為60分。考試不合格者不予聘用。面試成績相同的,組織加試確定。考試時間、地點另行通知。

            4.體檢、考察

            考試結(jié)束后,根據(jù)考生成績從到低分按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,同時要符合《醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊暫行辦法》中“第二章 注冊條件”的相關(guān)要求。因體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺時,一次性遞補人員參加體檢。對體檢合格者,按照相關(guān)規(guī)定進行考察,并確定擬聘用人員。因考察不合格等原因出現(xiàn)空缺時,不再遞補。

            5.公示、聘用

            所有擬聘人員,須公示7個工作日,公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校和畢業(yè)專業(yè)、非應(yīng)屆畢業(yè)生的現(xiàn)工作單位、擬聘崗位、面試成績與排名等。公示無異議后,按規(guī)定程序申報備案。經(jīng)備案同意,由單位按照《江蘇省事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》有關(guān)規(guī)定,與聘用人員簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。

            四、人才引進政策咨詢

            泰州市人民醫(yī)院人事處負責(zé)引進政策咨詢。咨詢電話:0523-89890080。

            五、人才引進工作監(jiān)督

            市紀委監(jiān)委第十四派駐紀檢監(jiān)察組對此次引進工作進行監(jiān)督。監(jiān)督電話:0523-86393619。

            六、人才引進工作舉報

            泰州市衛(wèi)生健康委員會、泰州市人力資源和社會局接受事業(yè)單位高層次人才引進工作舉報。舉報電話:0523-86393166,86880623。

            點擊下載>>>

            2019年引進高層次人才崗位表(第二批)

            泰州市人民醫(yī)院引進高層次人才報名表

            泰州市人民醫(yī)院

            2019年11月29日

            原標題:泰州市人民醫(yī)院2019年引進高層次人才公告(第二批)

            文章來源:http://rsj.taizhou.gov.cn/art/2019/12/2/art_33832_2605278.html

            (責(zé)任編輯:李明)

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