2020浙江杭州市西湖大學后勤部招聘公告
西湖大學是一所由社會力量舉辦、國家重點支持的非營利性的新型研究型大學，主要開展基礎前沿科學技術研究，堅持發展有限學科，注重學科交叉融合，以博士研究生培養為起點，著重培養拔尖創新人才。學校按照高起點、小而精、研究型的辦學定位，致力于集聚師資、打造學科、培育人才、產出成果，努力為國家科教興國和創新驅動發展戰略、建設高水平研究型大學作出突出貢獻。2018年2月14日，西湖大學正式獲得教育部批復設立。西湖大學實行董事會領導下的校長負責制，錢穎一教授為校董會主席，施一公教授擔任西湖大學首任校長。在此，西湖大學誠邀海內外各層次行政管理人才加盟。
根據工作需要，西湖大學后勤部聘部門副主任，具體崗位職責與應聘條件如下。
一、 招聘崗位
1. 后勤部副主任
崗位職責：
1.協助部門負責人處理后勤服務的餐飲、宿管、物業等工作;
2.協助做好云谷校區相關的規劃等工作;
3.完成上級交辦的其他工作。
應聘條件：
1.認同西湖大學辦學理念，了解西湖大學定位和辦學特色，具有良好的服務意識;
2.熟悉高校后勤管理工作，具有8年以上后勤管理經驗;
3.較強的協調和溝通能力、口頭與文字表達能力，工作細心踏實，有責任心;
4.有較高的政策水平、良好的職業道德和較強的業務能力;
5.碩士及以上學歷，具備良好的中英文溝通交流能力優先;
6.為人正直，身心健康，有敬業精神，有一定的領導能力和較強的團隊協作精神。
二、薪酬與福利待遇
西湖大學參照國內外大學相應職位的薪酬標準，為獲聘的管理人才提供有競爭力的、能夠使其安心工作的薪酬和各項社保等福利待遇。
三、報名時間及應聘方式
1. 報名時間：招滿即止。有意應聘者請從速投遞應聘材料。
2. 應聘方式：請將個人簡歷及相關附件證明材料以一個pdf文件形式發送到電子郵件recruitment@westlake.edu.cn，郵件主題及簡歷請注明"應聘崗位名稱-姓名-招聘信息來源", 如“人事專員-張三-西湖大學官網”。
3. 招聘流程：經初步評審，我們將通過電話或郵件向符合應聘條件的應聘者發出面試通知。三個月內沒有收到面試通知者可自行放棄等待。因接待能力所限，謝絕自行來訪。
原標題：西湖大學后勤部招聘廣告
文章來源：https://www.westlake.edu.cn/info/1221/4484.htm
（責任編輯：李明）
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