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            2020廣西城中區招聘中小學幼兒園教師公告【招139人】

            五、考核

            (一)面試結束后,招聘單位根據計劃招聘人數1:1的比例,按照面試成績從到低分依次確定人選進行考核。面試成績不合格者,不得確定為考核人選。

            (二)考核工作由招聘單位具體負責組織實施,考核著重考察報考人員的思想政治素質、道德品質修養、業務能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況,同時要對報考人員資格條件進行復查。

            (三)考核中出現考核不合格者或是報考人員自愿放棄的,招聘單位可提出申請,報主管部門同意,可從面試合格人選中按面試成績由至低分依次遞補。

            六、體檢

            (一)體檢人選根據面試成績從高到低依次確定,按照實際招聘崗位人數1:1的比例組織。體檢工作由柳州市城中區人力資源和社會局、教育局組織實施。

            (二)體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行,有國家制定的行業體檢標準的按行業標準執行。體檢費用由考生本人自付。

            招聘單位或者體檢對象對體檢結論有疑問的,可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提出復檢申請,經批準后進行復檢。體檢實施機關和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格。原則上,非當日當場復檢的項目,不得在原體檢醫院進行復檢,復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。

            (三)體檢不合格者或是報考人員自愿放棄的,招聘單位可提出申請,報主管部門同意,可以從面試合格人選中按面試成績由至低分依次遞補。

            七、人員聘用

            (一)根據筆試、面試、考核、體檢結果,擇優確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在柳州市人力資源和社會局、柳州市教育局、城中區人民政府網站公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員公示后,報考人員自動放棄聘用資格或公示有異議經核實不能聘用的,可按程序遞補聘用對象。

            (二)提交經公示無異議或有異議經核實不影響聘用的擬聘用人員名單,報柳州市人力資源和社會局審批。

            (三)招聘單位應與應聘人員簽訂《事業單位人員聘用合同書》,合同期限一般為3年。初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個月。報考人員在接到聘用通知后15日內到單位報到上班,逾期不報到上班按自動放棄聘用資格處理,不再遞補聘用對象。

            八、其他事項

            (一)嚴格實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系的,不得被聘在有直接上下級領導關系的崗位。用人單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,應當主動回避。

            (二)嚴格公開招聘紀律,對有下列情形的,必須嚴肅處理:

            1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的;

            2.應聘人員在考試考核過程中作弊的;

            3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;

            4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

            5.事業單位負責人違反規定私自聘用人員的;

            6.招聘工作主管機關、事業單位及其主管部門工作人員違反規定,影響招聘公開、公平、公正進行的;

            7.違反《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》規定的其他情形的。

            (三)此次公開招聘活動期間,將按照《中共廣西壯族自治區委員會組織部、廣西壯族自治區人力資源和社會廳關于應對新冠肺炎疫情影響做好全區事業單位公開招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106號)要求開展疫情防控工作。參加公開招聘活動的所有人員申領健康碼,沒有健康碼不得參加公開招聘活動。參加公開招聘活動的所有人員必須配合做好疫情防控。

            (四)擬聘用人員,如因個人原因自動放棄聘用的,應提交《關于自動放棄聘用的聲明》,并親筆簽名、加蓋手印,附身份證復印件1份。

            (五)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,不收取報名、考試費用。目前社會上出現的任何以中小學教師考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、輔導資料、上網卡等,均與本次考試主辦方無關。請廣大應聘人員警惕,切勿上當受騙。

            (六)本次招聘的崗位分為實名編制崗位和聘用教師控制數崗位兩類。按照《自治區編辦、教育廳、財政廳、人社廳關于統一城鄉中小學教職工編制標準有關工作的通知》(桂編辦發〔2015〕85號)規定,使用聘用教師控制數的崗位,人員不辦理手續,名單報同級機構編制、財政、人社部門備案。在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇,依法參加社會保險,按規定足額繳納各項社會保險費。在單位有空編的情況下,使用聘用教師控制數的人員可按相關管理規定,通過考核直接辦理手續,可按本單位原聘崗位等級聘用。

            (七)本公告未盡事宜,由柳州市城中區人力資源和社會局、教育局負責解釋。

            (八)聯系方式

            1.招聘條件咨詢電話:8:00-12:00,15:00-18:00 撥打各招聘單位咨詢,詳見《崗位表》(附件1)。

            2.招聘政策咨詢及監督電話:柳州市城中區人力資源和社會局0772-2094748,柳州市城中區教育局0772-2021827。

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            2020年柳州市城中區公開招聘中小學幼兒園教師崗位表.xls

            2020年柳州市城中區公開招聘中小學幼兒園教師報名表.xls

            專業分類指導目錄.xls

            柳州市城中區人力資源和社會局 柳州市城中區教育局

            2020年5月26日

            (責任編輯:李明)

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