2020安徽馬鞍山市中小學新任教師招聘公告【招116人】
(七)體檢與考察
市、縣(區)教育局對擬參加體檢、考察人員按規定要求組織統一體檢及考察。體檢在二級甲等以上綜合性醫院進行,體檢標準參照《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執行。體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。體檢時須有當地政府紀檢監察部門現場監督。
考察內容主要包括應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況??疾鞈斢蓛扇艘陨辖M成考察組,考察中廣泛聽取意見并查閱相關檔案資料,做到全面、客觀、公正,并據實寫出考察材料。
根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格(查詢平臺:中國執行信息公開網失信被執行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn)。
對體檢、考察合格人選出現缺額的,按照規定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從到低分依次等額遞補,體檢、考察遞補各不超過兩次。
(八)公示與聘用
對體檢、考察均合格的擬聘用人員,在市、縣(區)相關網站公示7天。公示期滿,對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員,按照規定程序將有關材料報人社部門核準,辦理報批相關手續。對違反公開招聘規定或未能在2020年12月31日前提供招聘崗位所要求相應層次的學歷、學位等證書原件的報考人員,取消其聘用資格。公示后不再遞補。
市、縣(區)教育局按照優先擇崗的原則,明確聘用人員具體任教學校。
根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同,確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格或在試用期內未按規定取得相應教師資格的,取消聘用。
五、有關事宜
本《公告》由市、縣(區)教育局負責解釋。有關政策咨詢、報名咨詢、考務咨詢及監督舉報電話,請根據報考崗位所屬市、縣(區)進行聯系(聯系方式見附件3)
本次公開招聘有關政策及筆試、專業測試、體檢、考察等后續信息,請考生及時登陸相關網站查詢。
本次公開招聘不指定任何教材、復習資料,不舉辦也不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
招聘工作自覺接受紀檢監察機關、新聞媒體和社會各界的監督。對在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊者,依據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等追究責任,嚴肅處理。
報名技術問題及考務咨詢電話:
0551-63609520(省教育招生考試院)
招聘政策咨詢電話:
0551-62822080(省教育廳師資處)
考試大綱相關問題咨詢電話:
0551-62614230(省教科院)
監督舉報電話:
0551-62849194
上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
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2020年度馬鞍山市中小學新任教師公開招聘具體崗位表.xls
馬鞍山市教育局 馬鞍山市人力資源和社會局
2020年6月22日
(責任編輯:李明)