2020江蘇南通市崇川區衛生健康委員會下屬事業單位招聘公告【招34人】

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為選拔適崗人才，全區衛生健康服務水平，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2020〕9號)，經南通市崇川區人力資源和社會局審核，南通市崇川區衛生健康委員會下屬事業單位面向社會公開招聘34名事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：

一、報考條件

(一)資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，享有公民的政治權利;

2.思想政治素質好，熱愛衛生健康事業，具有良好的職業道德。遵紀守法，具備崗位要求的身體條件和良好的品行;

3.1985年6月至2002年5月期間出生。博士研究生及應聘中級專業技術崗位的年齡可放寬至1980年6月以后出生;

4.除09崗要求博士研究生學歷、10崗要求碩士研究生及以上學歷外，其他崗位要求本科及以上學歷。

5.具備擬報考崗位所需的相關資格條件。(詳見附件1：《南通市崇川區衛生健康委員會下屬事業單位2020年公開招聘工作人員崗位簡介表》，以下簡稱《崗位簡介表》)，其中，“專業”條件參照《江蘇省2020年度考試錄用公務員專業參考目錄》審核(詳見附件2);招聘崗位條件中有工作經歷要求的，是指截至2020年6月的累計工作經歷(按月計算);招聘崗位條件中所要求取得的資格證書截止時間為2020年6月。

6.具備擬報考崗位所需的其他相關資格條件。

(二)其他條件

1.應屆畢業生，指國(境)內全日制普通高校2020年畢業并于2020年8月31日前取得相應學歷和學位的人員;

2018年和2019年全日制普通高校畢業生，若仍未落實工作或學習單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，可按應屆高校畢業生或社會人員報名。

2018年1月1日至報名前取得國(境)外學位并完成教育部留學服務中心學歷學位認證且尚未就業的留學回國人員，可以按2020年應屆畢業生報名，其他留學回國人員按社會人員報名。

2.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。

(三)不得報考情形

1.現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生;

2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

3.與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務崗位;與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;

4.國(境)外留學畢業但截至報名前未取得教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》的;

5.有政策規定或協議明確2020年8月31日前不得解聘、離開現工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

二、招聘崗位

招聘單位、崗位、對象、人數、專業、學歷及其他相關要求詳見《崗位簡介表》。

三、報名

(一)報名方式和時間

1.報名方式：采取郵箱報名，符合上述條件并自愿報名的人員將報名材料掃描件以電子郵件的形式發送至ccqwjw@163.com。

2.報名時間：2020年7月1日09:00至7月3日17:00 。

(二)報名注意事項

1.應聘者只能選擇其中一個崗位報名。報名必須使用在有效期內的居民第二代身份證，并與考場使用的身份證一致。

2.將所需的報名材料以“郵件標題+附件”的格式發至報名郵箱。

郵件標題內容為：應聘崗位代碼+姓名+學歷+學校。

附件內容為：應屆畢業生須提供本人身份證、學生證、所在學校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》、報考崗位要求提供的其他相關材料的掃描件及《南通市崇川區衛生健康委員會下屬事業單位2020年公開招聘工作人員報名登記表》(詳見附件3，可下載，上傳電子照片);

非應屆生須提供本人身份證、學歷學位證書及報考崗位要求提供的其他相關材料的掃描件及《報名登記表》;

留學回國人員須提供本人身份證、畢業證書、國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、崗位需要的其他相關材料及《報名登記表》。

3.報名時間截止后不得更改報名信息。填報信息與真實情況不一致的，一經發現即取消考試資格或聘用資格。

4.資格初審時間： 2020年7月1日9:00-7月4日17:00。如對初審意見有異議，請及時向負責資格審核的招聘主管部門(單位)陳述申辯。陳述申辯時間為2020年7月1日9:00-7月5日17:00。

5.招聘崗位變更和改報名。報名結束后，09、10崗位報名人數與崗位招聘人數達到2：1方可開考，其他崗位報名人數與崗位招聘人數達到3：1方可開考。達不到開考比例的則相應核減該崗位的招聘人數，直至取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會局網(http://rsj.nantong.gov.cn/)、崇川人力資源網上公共服務平臺(http://www.ntcchr.com)公告。

應聘崗位被取消的報名人員，符合本公告其他招聘崗位條件的，可改報其它崗位，具體由崇川區衛生健康委員會電話通知。改報名時間：2020年7月6日09?00～11?30。

6.報名結束后，由崇川區衛生健康委員會通知報名的考生現場領取準考證。

四、招聘辦法

09、10崗位采取資格復審加面試的方式，其他崗位采取筆試加資格復審加面試方式進行。由崇川區衛生健康委員會組織實施。考生參加考試須攜帶準考證和身份證。

(一)筆試

1.筆試參加對象。除09、10崗外，其他崗位報名人員。

2.筆試時間、地點。詳見《準考證》。

3.筆試內容。主要測試招聘崗位所必備的綜合知識、專業知識等。考試不指定大綱和教材。

應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規定的時間到考點參加筆試。按目前疫情防控有關要求，考生須提前14天申領“蘇康碼”(報名后即可申領)，考試當天“蘇康碼”為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。

筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

4.筆試成績以百分制計算。統一筆試閱卷結束后，由崇川區人力資源和社會局、崇川區衛生健康委員會研究確定各類崗位的筆試合格分數線。

5.筆試成績及合格分數線，資格復審時間、地點及人員名單在崇川人力資源網上公共服務平臺(http://www.ntcchr.com)公布。

(二)資格復審

1.參加對象。09、10崗報名人員。報考其他崗位的人員在合格分數線以上根據筆試成績從到低分(末位同分的，一并進入資格復審。下同)，按3:1的比例確定進入資格復審人員;不足3:1比例的，按實際合格人數確定進入資格復審人員。

2.時間、地點。資格復審時間地點和人員名單在公布筆試成績時對外公布。

3.復審要求。進入資格復審人員攜帶本人居民身份證和有關材料的原件和復印件，在規定時間、地點，到現場進行資格復審。逾期不參加資格復審的考生，視為自動放棄，取消面試資格。

本人不能到現場參加資格復審的，可委托家人或親友代為進行，被委托人另須出示其身份證原件和復印件。復審有關材料要求如下：

參加資格復審人員除需攜帶本人近期二寸免冠正面彩照1張、《報名登記表》一式兩份外，還需提交：

①應屆畢業生以及擇業期內未落實工作的高校畢業生須攜帶本人居民身份證、所在院校蓋章確認的《畢業生雙向選擇就業推薦表》以及招聘崗位需要的其他材料原件及復印件一份;

②非應屆畢業生須攜帶本人居民身份證、學歷(學位)證書以及崗位需要的其他材料原件及復印件一份;

③國(境)外留學回國人員須攜帶本人居民身份證、學歷(學位)證書、教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》以及崗位需要的其他材料原件及復印件一份;

4.經復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復審有異議，可當場向崇川區衛生健康委員會陳述申辯。

5.資格復審遞補。因放棄或復審不合格造成缺額時，在報考同崗位的筆試合格人員中從到低分一次性遞補復審人選。參加資格復審的人選，以及其他排名靠前的應聘人員請在成績公布后，保持聯系方式暢通，以便通知資格復審或遞補，聯系不到者視為自動放棄。

資格復審遞補人員名單在崇川區人力資源網上公共服務平臺公告。

通過資格復審人員領取《面試通知書》。

(三)面試

1.面試對象：資格復審合格人員。

2.面試內容：主要測試履行崗位職責所需的業務能力和綜合素質等。

3.面試時間、地點：詳見《面試通知書》。

4.面試成績：面試成績以百分制計算，60分為合格分數線。面試成績當場通知考生。

(四)總成績計算：09、10崗位按面試成績計算總成績，其他崗位按筆試成績占40%、面試成績占60%綜合計算。

所有成績小數點后保留二位，第三位四舍五入處理。

總成績及進入體檢人員名單在崇川人力資源網上公共服務平臺公告。

五、體檢、考察、公示、聘用和遞補

(一)體檢

體檢由崇川區衛生健康委員會組織實施。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

體檢人員確定。在面試成績合格者中，按照總成績從到低分，根據招聘崗位數1:1的比例確定進入體檢人員(如考試總成績相同，09、10崗位采取加試;其他崗位以面試高者在前，面試成績仍相同的采取加試)。考試總成績、體檢人員名單在崇川人力資源網上公共服務平臺公告。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

(二)考察

體檢合格人員進入考察。考察工作參照《省委組織部等3部門關于進一步做好江蘇省公務員錄用考察工作的通知》(蘇人社發[2013]165號)執行。

(三)公示

經體檢和考察合格的擬聘用人員，在南通市人力資源和社會局網、崇川人力資源網上公共服務平臺進行公示，公示不少于7個工作日。

(四)聘用

對公示結果無異議的擬聘用人員，由崇川區衛生健康委員會報崇川區人力資源和社會局審批，并根據核發的聘用人員通知書，在公示結束后一個月內，與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦結聘用手續。擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關規定自行協商處理。在規定的時間未辦結聘用手續的，視為自動放棄。

擬聘用人員與招聘單位簽訂3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)。

(五)遞補

在體檢、考察、公示和辦理聘用過程中，因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，在該崗位面試成績合格人員中，按照考生的考試總成績從到低分一次性遞補(如考試總成績相同的，以面試成績高者在前;面試成績相同的采取加試)：

1.應聘人員考察或體檢不符合要求的;

2.擬聘人員公示的結果影響聘用的;

3.擬聘人員明確放棄聘用的;

4.其他導致擬聘崗位空缺的情形。

聘用審批后不再遞補。

六、紀律監督

事業單位公開招聘工作人員，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，全過程接受社會各界和紀檢監察部門的監督。招聘工作以本《公告》為依據，一經發現并查實不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關工作人員責任。

監督舉報電話：0513-89018121。

七、政策咨詢