2015年湖北省襄城區事業單位公開招聘工作人員公告【64人】
六、體檢
體檢由用人單位組織，費用自理。體檢的名額以1：1比例按照綜合成績排序確定。綜合成績相同的，取筆試成績較高者。體檢標準參照國家招錄公務員的體檢標準執行。體檢中出現身體不合格者或考生自愿放棄的，可按綜合成績的排序依次遞補。
七、復審及考察
體檢合格者由用人單位進行考察。考察的重點是應聘人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及職位匹配等情況，并對考察對象進行資格復核，核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等。
八、擬聘人員確定、聘用和待遇
(一)擬聘用人員的確定及公示
考察合格人員確定為擬聘用人員，由區人力資源和社會局在襄城政府網上進行公示，公示期7天。
(二)辦理聘用及相關手續
擬聘用人員在公示期間被發現并查證核實確有違反考試考核紀律和不符合聘用條件的，或者由本人自愿放棄情形的，取消資格，依據此次考試綜合成績從到低分進行遞補。公示無異議的，由區人力資源和社會局下發聘用文件，并與用人單位簽訂聘用合同。試用期滿并考核合格者，按照崗位設置的要求，聘在相應崗位;試用期內或試用期滿考核不合格人員，取消聘用。不服從安排的，不予聘用。最低服務期內，考生不得以任何形式調離所報考工作單位。
(三)工資待遇
聘用人員試用期為一年，享受國家對事業單位政策規定的有關待遇。
附件：
1、2015年襄城區事業單位公開招聘工作人員崗位一覽表.xls
襄城區人社局
二0一五年十二月八日
（責任編輯：李明）
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