2016貴州荔波縣事業單位引進高層次、急需緊缺人才招聘公告【招53人】
為切實做好荔波縣2016年度事業單位招聘高層次、急需專業人才工作，根據《黔南州事業單位新增人員公開招聘實施意見(試行)》(黔南委辦字〔2007〕24號)精神和《黔南州人力資源和社會局關于上報2016年度引進高層次人才和急需緊缺人才計劃的通知》(黔南人社通〔2015〕235號)文件要求，結合荔波縣事業單位急需專業人才需求情況，為確保招聘工作順利完成，特制定本招聘簡章。
一、招聘工作的組織領導
事業單位招聘高層次、急需專業人才招聘工作在縣事業單位新增人員公開招聘工作領導小組領導下，由縣委政府分管領導、組織人事部門、紀檢監察部門、事業單位主管部門或用人單位負責人組建招聘工作組負責招聘工作的具體實施。
二、招聘工作原則及程序
招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察政審相結合的辦法進行，實行公開應聘條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。
三、招聘職位及人數
本次事業單位高層次、急需專業人才招聘，共有38個職位招聘53人。具體招聘單位、招聘職位、招聘條件要求等詳見附表《荔波縣2016年事業單位招聘高層次、急需專業人才職位一覽表》。
四、招聘對象及條件
(一)招聘對象
招聘對象原則上為全日制普通高校本科及以上學歷(二本院校及以上)畢業生，對具有中級及以上專業技術職稱人員或較難引進的專業技術人員學歷可放寬到全日制普通高校大專,詳見《荔波縣2016年事業單位招聘高層次、急需專業人才職位一覽表》。
(二)招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，具有良好的品行，具有應聘職位需要的相關專業知識和實際工作能力;
2、身體健康，具有正常履行本崗位職責的身體條件;
3、符合職位要求的文化程度，工作能力和資格條件;
4、年齡在18周歲以上(1998年4月30日及以前出生)、35周歲以下(1981年5月1日及以后出生)。具有招聘職位相應中、高級專業技術資格的應聘人員，年齡放寬到40周歲(1976年5月1日及以后出生);5、各招聘職位所需從業資格證、專業技術資格證等其他招聘條件見職位一覽表“其他需要說明的事項”欄。
(三)以下人員不得報名應聘：
1、定向到具體行業或具體單位應屆畢業生;
2、在讀的非應屆畢業生;
3、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員;
4、曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;
5、在各級公務員招考或事業單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員;
6、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近五年來(2011年至2015年)以來在機關、事業單位年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員;
7、涉嫌違法違紀被立案調查尚未結案的人員;
8、法律、法規規定不得聘用在事業單位工作的人員;
9、截止2016年9月1日仍在崗的“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”人員。
（責任編輯：李明）
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