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            2016山東萊蕪市公立醫(yī)院招聘初級崗位專業(yè)技術人員公告【164名】

            五、考試內(nèi)容和方法

            考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。

            (一)筆試

            筆試統(tǒng)一使用省屬事業(yè)單位公開招聘筆試試題。根據(jù)專業(yè)不同分為綜合類和衛(wèi)生類,各類均考一科。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎知識,包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識等基礎性知識和綜合寫作;衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎知識兩部分,分別占整個試題分數(shù)的30%和70%,專業(yè)基礎知識部分按醫(yī)療、藥學、檢驗、中醫(yī)、護理五類分別命題。

            筆試成績公布后,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定筆試合格分數(shù)線。

            筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

            筆試時間:2016年5月7日。具體地點見筆試準考證。

            綜合類:上午9:00-11:30

            衛(wèi)生類:下午14:00-16:30

            (二)面試

            面試工作按照分級管理原則,市屬公立醫(yī)院面試由其主管部門根據(jù)市公開招聘主管機關備案的方案組織實施;萊城區(qū)區(qū)屬公立醫(yī)院面試由區(qū)公開招聘主管機關組織確定。面試應體現(xiàn)崗位特點和專業(yè)要求,采用專業(yè)測試、結構化面試、答辯等多種方式組織進行。

            面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中,根據(jù)筆試成績,由到低分,按以下比例確定:同一崗位招聘計劃在9人(含)以下的為1?3;10人(含)以上的為1?2。面試人員在面試前7天仍未向招聘單位提交有關材料的,則視為棄權。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到上述比例的崗位,按實有合格人數(shù)確定。

            面試結束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績,筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。按照招聘崗位,根據(jù)考試總成績,由到低分按1:1的比例,確定進入考察范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由到低分確定人選。筆試、面試成績都相同的,通過加試面試的辦法確定進入考察范圍人選。

            各崗位擬確定為考察體檢人員的面試成績不得低于60分。

            按照有關規(guī)定,進入面試人員按每人70元標準繳納考務費。

            面試時間和地點另行通知。

            六、考察和體檢

            考察工作由招聘單位主管部門負責組織實施??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行,應側重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審??疾煲獙嵤虑笫?,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。

            對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢一般應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員承擔。體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

            對自動放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位的面試人員中按照考試總成績由到低分依次遞補。

            七、公示和聘用

            根據(jù)考試、考察、體檢結果,確定擬聘用人員并公示7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示無異議且符合聘用條件的,按照有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

            受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

            聘用人員按照深化公立醫(yī)院編制人事制度改革有關規(guī)定進行管理。

            八、其他事項

            本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試、面試輔導班。

            本公告由萊蕪市衛(wèi)生和計劃生育委員會負責解釋。

            政策咨詢電話:0634-6216939

            公開招聘監(jiān)督電話:0634-6214502

            網(wǎng)上報名技術咨詢電話:0634-6281122

            原標題:2016年萊蕪市公立醫(yī)院公開招聘初級崗位專業(yè)技術人員公告

            點擊下載>>>

            1.2016年萊蕪市公立醫(yī)院公開招聘初級崗位專業(yè)技術人員一覽表.xls

            2.2016年萊蕪市公立醫(yī)院公開招聘初級崗位專業(yè)技術人員應聘須知.doc

            3.2016年萊蕪市公立醫(yī)院公開招聘初級崗位專業(yè)技術人員報名登記表.xls

            萊蕪市衛(wèi)生和計劃生育委員會

            2016年4月5日

            (責任編輯:李明)

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