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            浙江教師招聘:衢州江山市2013年中小學(xué)教師招聘100名公告

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              (2)具有教師資格證,全日制普通高校特殊教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷的人員。

              三、招聘程序及辦法

              (一)報(bào)名及資格審查

              1、報(bào)名時(shí)間: 2013年5月 14日- 15日上班時(shí)間內(nèi)。

              2、報(bào)名地點(diǎn):江山市教育局組織人事科 (江山市云賓路18號(hào))

              3、報(bào)名方式:應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)直接到江山市教育局組織人事科報(bào)名,如實(shí)填寫《江山市教育局2013年度公開招聘中小學(xué)教師報(bào)名表》(見附件1),每人限報(bào)一個(gè)學(xué)段中的一門學(xué)科。報(bào)名時(shí)需提供相關(guān)證件原件與復(fù)印件(詳見附件2)。

              對(duì)廿八都、保安、王村、地山崗、張村、塘源口、大橋、上王、橫渡、高坂、卅二都、王家、苗青頭、政棠、塘嶺小學(xué)等15所山區(qū)偏遠(yuǎn)小學(xué)教師實(shí)行定向招聘,應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)單獨(dú)填報(bào)志愿,不可與其他類別兼報(bào)。

              4、資格審查:市教育局、市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初審。應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料必須真實(shí)可靠,如有弄虛作假、材料不實(shí)的,一律取消考試資格。獲得考試資格的人員須交納筆試費(fèi)120元,低保家庭考生憑有效證明免交考試費(fèi)用,對(duì)報(bào)名后自動(dòng)放棄筆試的應(yīng)聘者不予退還考試費(fèi)用。

              符合條件的報(bào)名人數(shù)小于學(xué)科招聘計(jì)劃數(shù)1:2的,相應(yīng)核減(直至取消)本次本學(xué)科招聘計(jì)劃。

              (二)考試

              1、筆試:經(jīng)初審后符合招聘條件的畢業(yè)生須參加統(tǒng)一組織的筆試。筆試范圍:學(xué)科專業(yè)知識(shí)占80%;教育理論(含教育政策法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法及課程改革等內(nèi)容)占20%。筆試成績(jī)滿分為100分。

            課程類型 班次 科目 內(nèi)容 課時(shí) 老師 價(jià)格 聯(lián)報(bào)
            教育基礎(chǔ)知識(shí) 考點(diǎn)班 教育學(xué) 教育與教學(xué) 10 路潔 250試聽 購買 480
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            教育法律法規(guī) 《中華人民共和國(guó)教育法》 4 周君 100試聽 購買  
            《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》
            《中華人民共和國(guó)教師法》
            《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》
            《教師資格條例》
            《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》

              2、面試:中小學(xué)教師應(yīng)聘人員依據(jù)筆試成績(jī),按招聘學(xué)科計(jì)劃數(shù)1:2的比例從到低分確定參加面試人員名單(若最后一名出現(xiàn)分?jǐn)?shù)并列現(xiàn)象,則同分人員全部進(jìn)入面試)。

              面試包括試講和技能測(cè)試,所有學(xué)科都需進(jìn)行試講,音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)4門學(xué)科除試講外還需要進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試,面試總分為100分。試講采用模擬情景無學(xué)生狀態(tài)上課的方式進(jìn)行,備課時(shí)間60分鐘,上課時(shí)間15分鐘。專業(yè)技能測(cè)試項(xiàng)目及辦法由評(píng)委決定,分值占面試總分的40%。考慮到教師崗位的特殊需求,面試采取合格控制線,面試分低于60分的不予錄取。

              (三)體檢

              根據(jù)考試總分(考試總分=筆試得分×40%+面試總分×60%,計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入),按招聘職位數(shù)以1:1的比例從到低分確定體檢人員名單。如最后一名總分并列的,以面試得分高的排名在前。擬聘用人員須參加教育局統(tǒng)一組織的體檢,體檢按浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者不予錄取。

              (四)考核、資格復(fù)審

              體檢合格人員被列為考核對(duì)象,考核主要是對(duì)考核對(duì)象的德才表現(xiàn)、應(yīng)聘資格條件和有無參與邪教組織、有無違反計(jì)劃生育政策等違法違紀(jì)行為進(jìn)行考核,對(duì)在招聘中有弄虛作假,或不符合招聘資格條件,考核確定為不合格。所有考核對(duì)象須于7月15日至19日持所有證件(畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級(jí)證等)到教育局人事科進(jìn)行資格復(fù)審,并將個(gè)人人事檔案轉(zhuǎn)到教育局檔案室。考核不合格、資格復(fù)審不通過的人員,不予錄取。

              

            (責(zé)任編輯:李明)

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