本次公開招聘的工作人員一律實行聘用制(試用期一年)，公示結果不影響聘用的，招聘單位法定代表人與擬聘人選簽訂聘用合同，并經主管部門審核后報縣公務員局辦理合同登記，確定人事關系。新聘用人員在本縣事業單位最低服務期為5年(含試用期)。

四、其他事項

1.國家統一招生的普通高校2017年應屆畢業生的畢業證書、相關證書、資格條件、相關資歷必須在2017年8月1日前取得，其他報考人員的學歷、相關證書、資格條件、相關資歷必須在2017年4月28日前取得或已，但未取得證書的，須在面試資格復核時，提供有相關部門出具的成績單及是否的結論。在上述規定時間內未取得學歷、相關證書、資格條件、相關資歷的取消聘用資格。

2.年齡計算方法:年齡計算的截止日期為報名工作第一日，如：18周歲以上，30周歲以下(即滿18周歲，不滿31周歲)指在1986年4月28日至1999年4月28日期間出生,崗位信息表中具體職位規定的年齡計算方法依此類推。

3.專業要求：按《福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2017年)》執行。將專業條件設置為“××類”的招聘崗位，符合《福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2017年)》中“××類”所列專業的考生均準予報考;將專業條件設置為具體專業名稱的招聘崗位，符合所列專業的考生準予報考。所學專業與招考專業僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞的不同，或者多、少1個“學”字的差別的，視為同一專業。報考者要如實(只字不差)填寫所學專業，所學專業以畢業證書上注明的專業為準。具有雙學歷(位)的考生可以選擇符合招聘崗位設置的專業條件中任一學歷(位)報考。

4.學歷類別：全日制指全日制普通院校(指教育部批準的具有普通高等教育招生資格的高等院校、執行國家普通高等教育統一招生計劃、通過國家統一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業，取得國家承認的學歷文憑)的學歷。《崗位信息表》中所要求的學歷不是指考生所獲得的學歷，而是與崗位信息表中所需專業相匹配的學歷。

5.工作經歷：報考職位中招聘對象為在職人員，要求有工作經歷的，報考人員必須具備相應的工作經歷。工作經歷是指具有在各級機關(含參照公務員法管理機關和事業單位)，各類事業單位、社團組織，各類企業和非公有制單位，自主創業及農村工作的經歷。離校未就業畢業生到高校畢業生實習見習基地參加見習或者到企事業單位參與研究的經歷可視為工作經歷。應屆畢業生在校期間的社會實踐經歷不能視為工作經歷。

6.工作經歷起始與截止時間的界定：工作經歷起始時間參照《關于公務員考錄中工作經歷起始時間界定的意見》(人社廳發〔2010〕59號)界定，并結合實際情況認定。工作經歷截止時間為網絡報名開始的第一天，即2017年4月28日。年限按逐年逐月累計。

7.每個考生只能報考1個崗位。招聘人數與報名人數一般應達到1:3方可開考(鄉鎮事業單位和免筆試專業崗位不設開考比例)，個別職位經公開報名后達不到1：3的，減少崗位招聘人數或取消該崗位招聘計劃。特殊情況需開考的，需由用人單位提出開考申請，經批準后方可開考。不開考和減少招聘人數的崗位由寧化縣公務員局統一對外公布。考生所報免筆試崗位招聘人數與報名人數超過1:3(不含1:3)的，報考者需參加筆試。

8.分數切線：筆試分數視參加考試人員成績總體情況由縣公務員局確定是否劃定最低分數線并統一公布。如果個別職位只有1名考生參加面試，面試成績必須達到70分才能招聘。

9.考生成績計算：按筆試成績(含加分)和面試成績各占50%的比例相加計算(含報名人數超過1:3需參加筆試的免筆試崗位)。免筆試職位按面試成績計算。對參加本次公開招聘考試的退役運動員、退役士兵，按閩人發〔2006〕10號文件規定加分。對參加本省和本設區市統一組織實施的大學生村官計劃、大學生志愿服務西部計劃、志愿服務欠發達地區計劃、服務社區計劃、高校畢業生“三支一扶”計劃等服務期滿考核合格的高校畢業生等符合有關政策加分條件的，筆試成績加5分。2017年將服務期滿的可以報名并享受加分政策。已享受過優惠政策的不再享受加分。

（責任編輯：李明）