2017浙江余姚市朗霞街道社區衛生服務中心招聘編外人員4人簡章（第一次）

余姚市朗霞街道社區衛生服務中心是一家集預防、保健、醫療、康復、健康教育、計劃生育技術服務六位一體的社區衛生服務機構，中心現有職工99人，因單位工作需要，經研究決定，近期我中心公開招聘編外人員4名，現將有關事項公告如下：

一、招聘職位及指標(詳見附件1)

二、招聘對象及條件

(一)招聘對象

1.寧波大市生源或寧波大市常住戶口的檢驗專業、計算機相關專業大中專院校畢業生。

2.余姚市生源或余姚市常住戶口的大中專院校畢業生。

三、招聘條件

(一)擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業。

(二)1982年1月1日以后出生，身體健康。

(三)具有符合招聘職位要求的學歷、專業(報考者所持的學歷須符合招聘職位參加相應的執業護士資格及專業技術資格考試對文憑的相關要求)。

招聘職位另有規定的，從其規定。戶籍入戶時間2017年6月1日。

四、招聘程序和辦法

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取公開報名、統一考試、體檢、考察、擇優聘用的辦法進行，具體程序和辦法：

(一)報名

時間：2017年6月9日(上午8：00-11：00 下午13：00-16：00)。

地點：余姚市朗霞街道社區衛生服務中心門診樓三樓辦公室。

辦法：持本人戶口本或戶籍證明、身份證、畢業證、近期免冠1寸照片2張，填寫《報名登記表》，到報名現場報名并接受資格初審。

(二)考試

1、筆試：筆試科目為相應職位專業知識，筆試采取閉卷形式，筆試具體時間、地點另行通知。

2、面試：根據折算后的筆試成績從到低分進行排名，以1：2的比例確定面試對象，不足比例的按實際人數確定。面試主要測評應聘者的專業知識及口頭表達能力、現場應變能力、綜合分析能力、回答問題準確性、知識面和舉止儀表等。面試成績滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時間、地點另行通知。

網絡管理職位應聘者經資格初審后，直接進入面試。應聘人數等于職位指標的，應聘者經資格初審后，直接進入面試。

考試成績=筆試成績*60%+面試成績*40%，直接進入面試者的考試成績=面試成績。

(三)體檢

根據考試成績，從到低分按照招聘職位指標以1：1的比例確定體檢對象。不足規定比例的按實際人數確定(考試成績并列的，按筆試成績高者排名在先，不能區分排名的，則另行增加測試內容，測試成績高者排名在先)。體檢原則上參照2016年寧波市考錄公務員的相關辦法和標準執行。放棄體檢或體檢不合格者淘汰，體檢時間、地點另行通知，體檢費用自理。

(四)考察

體檢合格者為考察對象，主要考察被考察對象的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作成績和應聘資格條件等情況。

(五)聘用

考核合格者為擬聘用對象，經公示3個工作日無異議的，予以聘用，并按規定辦理簽訂合同書，被聘人員實行試用期，試用期滿合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用，工資福利待遇按有關規定執行。

本次招聘由于考生主動放棄體檢、考察、聘用資格或不符合資格條件等原因出現的空缺按考試成績從到低分依次遞補，如無合適對象，允許招聘不足或空缺。

本簡章由余姚市朗霞街道社區衛生服務中心負責解釋。

咨詢電話(工作日)：0574-62210198 監督電話：0574-62191708

原標題：余姚市朗霞街道社區衛生服務中心2017年第一次招聘編外人員簡章

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2017年第一次余姚市朗霞街道社區衛生服務中心招聘編外人員簡章相關附件

余姚市朗霞街道社區衛生服務中心

2017年6月1日