2017貴州安順市關嶺自治縣招聘貧困村“脫貧攻堅專職副主任”公告【招85人】

結合我縣“十三五”期間脫貧攻堅工作嚴峻形勢和脫貧人才隊伍緊缺的實際，根據國家人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)和《關于印發<貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法>的通知》(黔人發〔2006〕4號)及《關于印發<貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發〔2013〕10號)文件的規定，為全縣全面按時保質保量打贏脫貧攻堅戰，與全國全省全市同步建成小康，決定面向全縣公開招聘85名“脫貧攻堅專職副主任”。為確保本次招聘工作順利完成，制定本招聘簡章。

一、招聘原則和程序

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，實行報考信息公開、考試程序公開、考試結果公開，規范操作，程序到位，確保公開、公平、公正。招聘工作按照發布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。

二、招聘人數、崗位、專業

(一) 招聘人數：85名。

(二) 招聘崗位及專業要求詳見《關嶺自治縣面向全縣公開招聘貧困村“脫貧攻堅專職副主任”崗位一覽表》(以下簡稱《崗位一覽表》)。

三、招聘對象及報考條件

(一)招聘對象

1.具有國家承認學歷的大專及以上應往屆畢業生(不含委培生)。

2.熱愛農業農村工作，吃苦耐勞，自愿到貧困村工作五年以上。

3.熟悉農村情況，對農村農民有感情。

(二)報考條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法。

3.年齡在18周歲以上(1999年6月14日及以前出生)、40周歲以下(1976年6月14日及以后出生)。

4.具有正常履行職責的身體條件，相關要求參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)和《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)和《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發[2013]58號)以及我省的有關規定執行。

5.本縣戶籍以遷入時間在公告發布之日前為準。

6.具備擬報考崗位所需的其他資格條件。

（責任編輯：李明）