2017安徽銅陵出入境檢驗檢疫局招聘協檢員6人公告公告【招6人】
因工作需要，銅陵出入境檢驗檢疫局現面向社會公開招聘協檢員(專業技術類)。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
公開、公平、競爭、擇優。
二、招聘條件
1. 擁護黨的路線方針政策，敬業愛崗，遵紀守法，具有良好的思想政治素質和職業道德情操;
2.具有大學專科及以上學歷，年齡35周歲以下(1981年6月1日以后出生);
3.身體健康;
4.有一定的文字水平，熟悉計算機基本操作;
5.具有下列情形之一的人員，不得報考：
(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;
(2)正在接受審計、紀律審查的，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;
(3)法律、法規和政策規定的其它情形。
三、招聘職位(見附件)
四、招聘程序
(一)發布公告：在銅陵人力資源和社會網和銅陵出入境檢驗檢疫局門戶網站上發布公告。
(二)現場報名：報考人員攜帶畢業證、學位證、身份證原件及復印件、本人近期免冠正面2寸證件照3張等有關材料，填寫《銅陵出入境檢驗檢疫局招聘協檢員報名表》，到銅陵出入境檢驗檢疫局辦公室現場報名(地址：銅陵市銅都大道中段1668號辦公樓403室，聯系電話：2871134)。報名時間為2017年6月26日—6月29日(工作時間)，逾期不予受理。
(三)考試：考試方式、考試成績發布、體檢考察等有關事宜請考生關注銅陵人力資源和社會網和銅陵出入境檢驗檢疫局門戶網站。為確保聘用人員的基本素質，設定最低控制分數線，考生考試成績要達到總分的60%，方可進入下一招聘程序。
(四)公示：對體檢、考察合格的擬聘用人員在市人社局網站上進行公示。
(五)聘用：公示期滿，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，按照有關規定由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，按規定實行試用期。聘用人員的工資待遇，按《銅陵市市直機關事業單位編外聘用人員管理辦法》(銅編辦[2013]33號)及有關規定執行。
(六)組織實施：本次招聘工作由銅陵出入境檢驗檢疫局具體組織實施。
本公告由銅陵出入境檢驗檢疫局負責解釋，咨詢電話：0562-2871134。
原標題：銅陵出入境檢驗檢疫局招聘協檢員公告
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2017年6月22日
（責任編輯：李明）
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