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            2017安徽濉溪縣事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招24人】

            (2)筆試時間:2017年8月5日下午15:00-17:00;

            (3)筆試成績:筆試滿分100分。

            地點:見準考證。

            4、加分政策

            報考招聘崗位的 “服務基層項目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。安徽省統(tǒng)一組織、服務期滿、考核稱職(合格)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務教育階段教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”人員,以及中央和外省組織選拔、服務期滿、考核稱職(合格)的安徽籍“服務基層項目”人員。8月7日工作時間,攜帶相關(guān)證書到縣人社局四樓辦理申報加分事宜。大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段教師特設(shè)崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。對經(jīng)審核符合加分條件的人員,在上述網(wǎng)站向社會公示5天,公示無異議的,按規(guī)定筆試成績增加2分。

            為確保新進人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試成績最低控制合格分數(shù)線為60分(含加分)。筆試成績在考試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在上述網(wǎng)站公布。

            (三)面試

            1、面試人選的確定

            按照考生筆試成績從到低分順序,幼兒園教師崗位按招聘崗位計劃數(shù)與考生數(shù)1:1.5的比例確定參加面試人選;其他事業(yè)單位崗位按招聘崗位計劃數(shù)與考生數(shù)1:3的比例從到低分順序確定參加面試人選。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定,最后一名如有2人及以上筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選。因考生自動放棄等原因出現(xiàn)面試人選空缺的,按照考生筆試成績從到低分順序依次等額遞補一次(面試當天出現(xiàn)空缺的,不再遞補)。面試人選及面試遞補人選均在上述網(wǎng)站公示。

            2、面試方式

            (1)幼兒園教師崗位

            面試采取說課形式進行。每名考生面試時間為12分鐘。主要考察考生的基本素養(yǎng)、邏輯思維、教育教學水平、語言表達能力和儀表舉止等。

            (2)醫(yī)務人員及其他事業(yè)單位崗位

            面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行。每名考生面試時間為15分鐘。主要考察考生的素質(zhì)能力以及適應崗位所需的能力。

            (3)面試設(shè)立若干考官組,每組考官不少于7人,全部從外地聘請。參加面試的順序以當日現(xiàn)場抽簽順序確定。

            3、面試成績評定

            面試滿分分值為100分,面試成績當場評定并書面向考生本人宣布。

            實際面試人選少于或等于招聘崗位數(shù)的,考生面試成績須達到75分及以上或當天同一考場實際參加面試人選的面試平均分,方可進入下一程序。

            4、筆試、面試工作結(jié)束后,按照折合換算為百分制后的筆試成績與面試成績6:4的比例合成考試總成績。根據(jù)考生的總成績,按招聘崗位從到低分順序依次等額確定體檢人選,同崗位合成總成績最后一名并列的:幼兒園教師崗位,以面試成績高低排序,面試成績?nèi)韵嗤模来我浴秾I(yè)基礎(chǔ)知識》、《教育學》、《心理學》成績高低排序,確定參加體檢對象;醫(yī)務人員崗位以筆試成績高者確定為體檢對象,筆試成績相同的,依次以《醫(yī)學基礎(chǔ)知識》、《衛(wèi)生法律法規(guī)》成績高低排序,確定參加體檢對象;其他事業(yè)單位崗位以筆試成績高者確定為體檢對象,筆試成績相同的,以筆試主觀題分值高者確定為體檢對象。以后體檢考察環(huán)節(jié)遞補如有總成績并列的,仍按上述辦法遞補。擬參加體檢人選名單,在上述網(wǎng)站公布。

            (四)體檢

            體檢工作按照《人力資源社會部 國家衛(wèi)生計生委 國家公務員局關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)以及中共安徽省委組織部、省人力資源和社會廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定組織實施。縣紀檢部門全程參與監(jiān)督。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。體檢費用自理。因身體不合格或自動放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺的,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從到低分依次等額遞補一次。體檢及遞補體檢結(jié)果在上述網(wǎng)站公布。

            (責任編輯:李明)

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