2017江西南昌大學第二附屬醫院高層次人員招聘公告【招255人】
一、單位簡介
南昌大學第二附屬醫院是集醫療、教學、科研和預防保健、康復為一體的現代化大型綜合性三級甲等醫院。醫院始建于1927年,是江西最早的綜合性公立醫院。醫院現有國家“萬人計劃”人選1人,國家百千萬人選2人,人社部有突出貢獻中青年專家2人,衛生部有突出貢獻中青年專家2人,博士生導師37名。醫院有國家臨床重點專科心血管內科,江西省重點學科13個,江西省重點實驗室-分子醫學實驗室。近五年,獲得各類課題1202項,其中國家重大新藥創制“心血管疾病抗凝藥物臨床評價技術平臺建設”、國家科技支撐計劃“鄱陽湖生態經濟區常見病防治體系及示范基地建設研究”、國家自然基金重點項目“類泛素蛋白FAT10穩定致缺血性室性心律失常離子通道蛋白的機制與干預研究”,青年863“可控釋VEGF165/OPG-PEG-PCL納米粒共價修飾去細胞瓣重構微創抗鈣化心臟瓣膜的研制”等課題147項。獲得省部級獎勵17 項,成果鑒定56項;發表論文3298篇,其中SCI 279篇,影響因子5分以上SCI 30篇。
二、招聘崗位、人數、條件(附件)
三、報名辦法
(一)博士
1、報名時間:博士報名截止到2017年12月31日招滿為止
2、報名方式:將個人簡歷發送電子郵箱至efyrsk2007@163.com,并通過0791-86298731預約考核面試時間,聯系人:危老師
(二)碩士
1、報名時間:從即日起至2017年7月28日
2、報名方式:碩士報名以應聘材料(個人簡歷、相關證件和SCI論文影響因子,論文類型等檢索證明的復印件)為準。可將報名材料現場交至(或配送至)人力資源處。
3、聯系方式
聯系人(資格初審):危老師
聯系電話:0791-86298731
網址:http://www.jxndefy.cn/
電子郵箱:efyrsk2007@163.com
地址:江西省南昌市民德路1號
郵編:330006
四、考試、面試
1、考核采用筆試、面試的方式進行考核,筆試成績和面試成績各占總分70%和30%。【應聘崗位中有碩士條件的,其中臨床型(即專業型)碩士,要求臨床理論和操作技能成績均≥85分。否則不予聘用】
2、博士可與我院約定考核時間。碩士學歷人員考核將統一時間進行,請在醫院規定的時間到指定地點進行現場確認。具體時間地點登錄醫院官網招聘信息查看。
五、體檢、考核
1、根據筆試、面試的總成績,按崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人員。
2、體檢標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法(試行)》執行,因我院為醫療保健單位,有傳染性疾病者不予聘用。
六、聘用、待遇
經考試合格、體檢合格,公示無異議后簽訂聘用合同,按有關規定進行試用,試用期合格后,辦理相關手續。【應聘崗位中有碩士條件的,其中科研型(即學術型)碩士,要求聘用后要完成住培且考試合格和臨床輪轉。否則予以解聘,解除人事勞動關系。】
聘用人員享受國家規定的同類人員工資、福利等待遇。碩士實行人事代理制。
附:碩士標準
基本條件:年齡在30周歲以下(1987年1月1日以后出生);全日制碩士畢業研究生;身體健康。
1、臨床型碩士研究生
科研要求:達到以下條件之一
(1)發表RESEARCH 、ORIGINAL ARTICLE類型SCI論文,影響因子3分以上(含3分)1篇。
(2)發表RESEARCH 、ORIGINAL ARTICLE類型SCI論文,影響因子總和達3分(含3分)以上。
(3)發表REVIEW、META分析類型SCI論文3篇以上,其中3分(含3分)以上1篇。
(4)RESEARCH 、ORIGINAL ARTICLE,REVIEW,META分析類型SCI論文共3篇(含3篇)以上,影響因子總和達3分(含3分)以上,其中3分(含3分)以上1篇。
以上均為第一作者或共同第一作者中
醫療要求:
(1)住培生結業考試合格。
2、科研型碩士研究生
科研要求:達到以下條件之一
(1)發表RESEARCH 、ORIGINAL ARTICLE類型SCI論文,影響因子3分以上(含3分)1篇。
(2)發表RESEARCH 、ORIGINAL ARTICLE類型SCI論文,影響因子總和達3分(含3分)以上。
(3)發表REVIEW、META分析類型SCI論文3篇以上,其中3分(含3分)以上1篇。
(4)RESEARCH 、ORIGINAL ARTICLE,REVIEW,META分析類型SCI論文共3篇(含3篇)以上,影響因子總和達3分(含3分)以上,其中3分(含3分)以上1篇。
以上均為第一作者或共同第一作者中
醫療要求:
(1)具備醫師執業資格證;
原標題:南昌大學第二附屬醫院2017年高層次人員招聘公告
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(責任編輯:李明)