2017廣西貴港市港南中學骨干教師招調公告【招15人】
2.面試地點:港南區木松嶺。
3.面試人員:在報名工作結束后2個工作日內在港南區教育局政務公開欄公布面試人員名單。
4.面試形式及計分方法:
(1)面試形式:本次面試采用“演講+答辯”的形式進行。演講:即席自主演講。時間4分鐘,賦分40分。答辯: 即席演講結束后回答考官提問,主要考察教育教學管理能力和水平。時間6分鐘,賦分60分。
(2)面試成績的計算方法:
由各位考官根據考生演講和答辯的客觀情況,評定考生每一項要素的得分,再在各位考官對每項要素的評分中,去掉一個分和一個最低分,將剩下的5位考官的評分相加所得之和除以5,所得的商即為考生該項要素的總得分(保留二位小數,下同),最后將各項要素的得分相加,所得的和就是該考生演講或答辯的得分。面試分數=演講得分+答辯得分。面試成績在面試結束當天在木松嶺公布。
(三)考核
面試結束后,根據考生面試成績從到低分,按招調崗位人數1∶1的比例確定各崗位考核對象,主要考核擬招調人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、勤政廉政、計劃生育等情況,并對其資格條件進行復核,面試成績不達60分的不予以考核。
(四)公示
經考核確定的擬招調對象在港南區教育局政務公開欄上公示5個工作日。
(五)調動
對經公示無異議者,報有關部門審批后,辦理調動等相關手續。凡在本次招調的教師均按調入崗位設置有關規定重新定崗。
四、工作紀律
應招教師要自覺遵紀守法,按時如實提交材料,如有弄虛作假行為,則取消其招調資格,并通報其所在單位及教育行政主管部門。
原標題:2017年貴港市港南中學公開招調骨干教師簡章
貴港市港南中學
2017年8月3日
(責任編輯:李明)