2017新疆吉木乃縣招聘義務教育階段臨時聘用教師公告【招22人】
(五)面試：吉木乃縣雙語教師招聘工作領導小組負責面試試題的命制、面試組織等工作。
1、面試時間：2017年8月12日。
2、面試地點：吉木乃縣教育局
3、面試要求：(1)考生須提前到面試地點報到，并在面試開始前30分鐘到指定候考地點集中。面試開始后到達的，取消面試資格。(2)考生需提供身份證原件、筆試準考證和面試準考證。證件不全的，不得參加面試。考生面試須使用國家通用語言(漢語)。(3)面試成績滿分100分，合格分數線60分。(4)嚴禁考生弄虛作假，一旦發現取消面試資格。
4、面試方式：面試以試講答辯方式進行，備課時間40分鐘，試講時間20分鐘，答辯時間3分鐘。考官根據考生所報崗位學段學科，從面試組織部門準備好的教材中，現場抽取一節課，交由考生在規定時間內準備一份教案，然后進行試講，試講完畢后進行答辯。面試主要考查考生國家通用語言文字應用能力和學科專業知識掌握情況。考生面試時必須使用國家通用語言文字。對國家通用語言文字使用情況考核不合格的，視為面試不合格。
5、公布總成績時間：8月14日
總成績=筆試×40%+面試×60%。
面試成績不合格的考生不計算總成績。
筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。同一崗位考生總成績并列的，筆試成績高的考生進入下一環節。筆試成績與面試成績均相同的，則進行面試加試，面試加試成績高的考生進入下一環節。
(六)體檢時間：2017年8月16日
參加體檢人員以考試總成績排名按1：1的比例確定。由招聘工作領導小組辦公室統一組織到縣人民醫院進行體檢，體檢按照《新疆維吾爾自治區申請教師資格人員體檢辦法(修訂)》(新教師〔2010〕8號)。考生對體檢結果有異議的，經招聘領導小組批準，可在指定縣級以上綜合性醫院復查，復查只能進行一次，復查結果為最終結果，復查費用由考生承擔。體檢不合格者不能聘用，崗位出現的空缺，從本崗位合格人員中，按總成績從到低分依次遞補。
(七)政審：政審表由戶籍所在地派出所、公安局蓋章,筆試前交回。考生的資格審查貫穿整個招聘過程，如有弄虛作假，經核查取消招錄資格。
(八)公示：按規定程序和標準，確定資格審查、筆試、面試、體檢結果合格人員為擬聘用人員，通過縣人民政府網進行公示。
(九)崗前培訓：確定擬聘用人員進行崗前培訓，培訓期間不發工資、津貼、補貼等，不計算工齡。
(十)調劑：服從調劑、面試、體檢、政審均合格但未聘用人員可通過招聘領導小組進行調劑。不服從調劑的不予聘用。
三、聘用及待遇
(一)應聘人員被錄用后，實行聘用制管理，由用人單位同被聘用人簽訂聘用合同，合同期限為一年，聘用期間根據表現一年一考核，聘用期滿考核合格的根據工作需要可以續聘。考核不合格者予以解聘。被聘用人員由統一安排住宿。
(二)被聘用人員在三年內必須參加新疆維吾爾自治區面向社會公開招聘特崗教師考試、事業單位招聘和公務員考試。被其他單位錄用后聘用合同自動解除。
(三)聘用人員的日常管理由用人單位具體負責，具體考核辦法按《吉木乃縣教師績效考核辦法》執行，對違反相關紀律規定、不適合工作崗位要求的，按程序予以解除聘用合同。
(四)被聘用人員在每學年內，不得離崗。
(五)工資待遇
教師工資：實行崗位購買，工資待遇按照4000元(包含五險)統一標準發放，年底績效、取暖費等按照一定比例參考發放。
（責任編輯：李明）
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