2017江西吉安市道路運輸管理處招聘合同制運政協管員公告【招30人】
為進一步加強市中心城區道路客運市場監管，維護良好的市場秩序，經市政府同意，決定面向社會公開招聘30名合同制運政協管員，現將有關事項公告如下：
一、招聘條件
(一)報名資格條件
1.自愿從事運政協管工作，遵紀守法、品行端正、責任心強、愛崗敬業;
2.本人目前沒有從事、參與或變相從事、參與道路運輸經營以及道路運輸相關業務;
3.本市戶籍、年齡在40周歲以下(1976年10月1日之后出生)男性;
4.身體健康、體貌端正，身高1.65米以上，矯正視力1.0以上且無色盲，無殘疾、無重大疾病史或不適合道路運輸管理工作的其他疾病，身體素質能適應戶外工作和24小時輪班工作的要求;
5.高中以上學歷(復員、退伍軍人不受此條件限制);
6.有較好的語言表達能力，基本了解道路運輸管理相關法規。
持有C照以上機動車駕駛證及法律專業畢業、具有司法從業經歷的人員同等條件下優先聘用。
(二)具有下列情形之一的，不得報名
1.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;
2.曾受刑事處罰、行政拘留、勞動教養、收容教養的;
3.本人有重大民事、經濟糾紛尚未解決的;
4.列入吉安市誠信“紅黑榜”“黑榜”名單的;
5.法律、法規、政策規定不得被招聘的。
三、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2017年9月7日8:30至2017年9月16日17:30。(上午8：30至11：30，下午15:00至17:30，雙休期間正常報名)
2.報名地點：吉安市城市客運管理所(吉州區吉福路35號，吉安四中校門東側)。報名咨詢電話：0796—7056076。
3.報名提交資料：招聘報名表;畢業證、復員或退伍證、身份證、戶口薄原件和復印件;近期1寸彩色免冠照片4張。
(二)考試(具體時間另行通知)
1.面試：主要考察應聘者語言表達能力、法律法規常識以及遇突發情況應變能力(得分占60%)。
2.體能測試： 800米跑(得分占40%)。
(三)體檢
參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。不合格者淘汰，以總成績高低順序依次遞補。體檢費用由聘用人員承擔。
(四)考察
體檢合格者進行考察，根據總成績從高到低，按照招聘指標數確定考察對象，考察不合格者淘汰。因考察不合格或自愿放棄招聘指標，導致招聘人員不足或空缺，可在體檢合格人員中按考試總成績高低依次遞補。
(五)公示
考察合格者為擬聘用人員，名單在市交通運輸局網站(http://www.jajtj.gov.cn)公示7天，接受群眾監督，對存在問題反映的，及時調查核定。
(六)聘用
公示期滿無異議者，由聘用方與被聘用人員簽訂勞動合同，合同期為3年，合同期滿后根據工作需要和本人自愿，擇優留用。
新聘用人員經相關法律法規和業務技能培訓后，進入工作試用期，試用期為2個月。試用期考核不合格的，自動解除勞動合同，收回配發的全部服裝和裝備。
四、待遇
1.試用期每月工資為1920元。
2.正式簽訂勞動合同后每月工資為2400元，聘用方按規定辦理相關保險。
以上公告由吉安市道路運輸管理處全權負責解釋。
原標題：吉安市道路運輸管理處公開招聘合同制運政協管員公告
吉安市道路運輸管理處
2017年9月6日
（責任編輯：李明）
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