2017浙江義烏市文化廣電新聞出版局（體育局）招聘文化輔導員公告【招8人】
因工作需要，現面向社會公開招聘文化輔導員8名。公告如下：
一、招聘原則
1. 堅持按需設崗、按崗招聘的原則;
2. 堅持德才兼備、任人唯賢的原則;
3. 堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘崗位及招聘對象條件
1.招聘崗位
(1)工作崗位：文化輔導員
(2)工作內容：協助宣傳文化部門聯系各鎮(街道)綜合文化站
2.招聘對象條件
(1)思想政治素質好，能安心崗位工作，有較強的事業心和責任感;
(2)戶籍不限;具有大專及以上學歷，年齡在45周歲以下(1972年9月1日之后出生)，創編、表演、培訓、策劃能力突出的，可適當放寬年齡要求;
(3)有較強的文體活動組織策劃能力;
(4)身體健康，品行端正;無違犯罪記錄。
三、薪酬待遇和社會保險
按義烏市機關事業單位雇員崗位績效薪酬制度執行，有“五險一金”。
四、報名時間、地點及要求
采用現場報名形式。
1.報名時間
2017年9月18、19、20日(8:30—11:30，14:00—17:30)
2.報名地點
義烏市文化廣電新聞出版局(南門街302號402室)
聯系電話：0579—85332282
3.報名要求
報名時，提交《義烏市文化廣電新聞出版局文化輔導員招聘報名表》一份，(須由本人親筆書寫、親自提交)并附近期一寸證件照2張。提供本人學歷畢業證、戶口簿、身份證等相關證件(證明)原件和復印件。
五、招聘方法與程序
本次招聘按照公開報名、考試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。考試采取特長展示和面試結合形式進行。
(一)考試
1.文藝特長展示。義烏市文化廣電新聞出版局組織人員進行報名審核。符合報名條件的，組織進行特長展示，每人限展示一項才藝(3分鐘以內)。特長展示不化妝、不配道具和音樂。
2.面試。面試和特長展示同時進行。
3.成績確定?？荚嚦煽儼窗俜种拼_定，總成績= 特長展示成績+面試成績。特長展示成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%?？荚嚦煽儾蛔?0分的，不得參加后續招聘程序。
(二)體檢、考察
根據考試總成績從到低分按招聘人數1:1.5的比例確定體檢、考察對象;體檢、考察不合格或放棄資格的，依次遞補。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。
體檢結束后，在體檢合格人員中從到低分按照1:1的比例確定考察人員。
(三)公示
根據考試、體檢、考察結果等，確定擬聘用人員名單，由市文化廣電新聞出版局在局網站公示5個工作日。在公示期間，對擬聘用人員有反映問題的，將進行調查核實。
(四)聘用
最終聘用人員，簽訂用人合同，并報有關部門備案。聘用人員須服從組織安排，在規定時間內辦理報到手續，對無正當理由逾期報到者，取消聘用資格。
六、建立儲備人才庫
體檢、考察合格而本次招聘未聘人員，納入文化輔導員儲備人才庫，在文化輔導員崗位有空缺時，可直接聘用。
原標題：義烏市文化廣電新聞出版局(體育局)面向社會公開招聘文化輔導員公告
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義烏市文化廣電新聞出版局
2017年9月7日
（責任編輯：李明）
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