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            2017貴州六盤水市鐘山區(qū)競爭性選調公告【招12人】

            為了促進全區(qū)工作穩(wěn)步發(fā)展,經研究決定,在全國行政單位(參照管理單位)在崗在編人員中公開選調工作人員12名,在全額撥款事業(yè)單位在崗在編人員中公開選調事業(yè)人員2名。

            一、選調職位

            具體要求詳見職位表。

            二、選調條件

            (一)政治堅定,堅持原則,公道正派,清正廉潔,勤奮敬業(yè);

            (二)必須具有公務員(參公管理人員)或全額撥款事業(yè)人員身份(工勤人員除外),兩年以上公務員或事業(yè)單位人員工作經歷(截止時間為2017年10月,年齡在35周歲以下(1982年10月10日以后出生,具備大學本科及以上學歷;

            (三)年度考核均為稱職(合格)或以上;遵紀守法,未受過黨紀、政紀處分,無違法行為;

            (四)須符合調動條件。涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的,或正在接受審計機關審計的,不能參加選調;參加公開選調的人員,應按回避相關規(guī)定,不得報名參加有回避關系的選調職位。

            (五)調動后至少在鐘山區(qū)工作5年;

            (六)具有正常履行職責的身體條件,符合《公務員錄用體檢標準》;

            三、選調程序和方法步驟

            本次公開選調工作堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⑷藣徬噙m的選人標準,本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照發(fā)布公告、報名、資格審查、統一考試(包含筆試和面試)、體檢、考察、試用與調動等程序進行。

            (一)公布職位和條件

            在魅力鐘山、鐘山區(qū)人力資源和社會局等網站上公布選調職位和條件。

            (二)報名

            采取組織推薦和個人自薦的形式進行。組織推薦的應征得被推薦人同意,個人自薦的應當經所在單位黨委(黨組)同意蓋章,并按干部管理權限報同級組織(人事)部門審核同意,在職教師須同時報同級教育行政主管部門審核同意。報名人員須按照《關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設的實施意見》的通知(黔黨辦發(fā)〔2014〕25號)和《貴州省選調生管理辦法(試行)》文件及其他有關服務年限的規(guī)定,未滿服務年限的不得報名。

            1.報名時間:2017年10月23日至10月27日,上午8∶30—12∶00,下午14∶00—17∶30。

            2.報名地點:六盤水市鐘山區(qū)人力資源和社會局(鳳凰新區(qū)鐘山區(qū)人民政府后面)聯系電話:0858-8691782,傳真:0858-8224275,監(jiān)督電話:0858-8224275。

            3.報名辦法:符合條件的人員需填寫《六盤水市鐘山區(qū)公開選調工作人員報名資格審查表》(以下簡稱《報名表》),《報名表》可從魅力鐘山、鐘山區(qū)人力資源和社會局等網站上下載也可現場領取,填寫完畢后須在報名時間(2017年10月27日下午17:30)截止之前傳真或將掃描件發(fā)送至六盤水市鐘山區(qū)人力資源和社會局辦公室(傳真:0858-8224275,電子郵箱:420658501@qq.com)。

            (三)資格審查

            報考人員在筆試前(不含筆試當天)的工作日攜帶本人身份證、學歷證書原件和復印件各一份,以及本人一寸彩色近照4張(或電子照片<白底>)到六盤水市鐘山區(qū)人力資源和社會局三樓大廳進行資格審查(公務員或參公人員須同時提供公務員或參公人員登記表復印件一份、事業(yè)人員須同時提供錄用審批表復印件一份)。符合報名資格的報考人數與職位選調計劃的比例不得低于3∶1,如比例低于3∶1,選調計劃將予以減少直至取消。選調職位取消的,參加該職位選調的人員可在規(guī)定時間內改報符合條件的其他職位。

            資格審查貫穿選調工作的全過程。報考人員提供虛假材料,偽造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,或在考試和體檢中作弊的以及在考察中進行非組織活動的,一經查實,立即取消選調資格。

            (四)統一考試

            公開選調采取筆試、面試相結合的方式進行。

            1.筆試

            筆試主要測試參加選調人員的政策理論水平,分析和解決實際問題的能力,文字表達能力等綜合素質,不指定范圍。筆試總分為100分,考試時間另行通知。

            2.面試

            面試采取結構化方式進行,主要測試選調人員的綜合能力。按選調名額1∶3的比例,根據筆試成績由至低分的順序確定面試人員,同一職位考生筆試成績并列的,按公告規(guī)定的比例取足人數為止;同一職位考生筆試成績末位并列的同時確定為面試人員。面試成績總分100分,面試時間另行通知。

            3.總成績計算

            選調人員總成績按百分制計算。筆試成績百分制折算后占60%面試成績百分制折算后占40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。選調人員總成績名次出現末位并列的,筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。若再出現末位總成績、筆試成績并列的,由各用人單位研究后決定。

            考生的總成績和進入體檢人員名單等將在六盤水市鐘山區(qū)人力資源和社會局網站上公布,可自行上網查詢。

            (五)體檢

            根據考試總成績按體檢對象與選調計劃人數的比例為1∶1比例,從到低分確定體檢對象。體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)以及我省的有關規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的,由各用人單位研究后決定是否遞補。

            (六)考察

            體檢合格的列為考察對象,考察內容主要包括考察對象的德、能、勤、績、廉情況,政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法等方面的情況,以及政治業(yè)務素質與選調職位的適應程度進行全面考察,重點考察德的情況、工作實績和群眾公認程度,突出考察政治品質和道德品行。具體考察工作由選調單位組織開展,在考察中發(fā)現不符合選調條件者或考察不合格的,取消其選調資格,由各用人單位研究后決定是否遞補。考察結束后,擬選調人選確定后,要在選調單位和人選原工作單位公示。公示期不少于5個工作日。

            (七)試用與調動

            考察合格對象為試用人員,由六盤水市鐘山區(qū)人力資源和社會局對試用人員進行公示,公示期為5個工作日,無異議的,進行試用,時間為1個月。

            試用期滿后進行考核,考核不合格者,不予辦理調動手續(xù)。考核合格者按照相關規(guī)定辦理調動手續(xù)。

            四、組織領導

            公開選調工作由六盤水市鐘山區(qū)人力資源和社會局牽頭,其他用人單位配合實施,下設辦公室在鐘山區(qū)人力資源和社會局具體負責。

            五、本次選調工作由六盤水市鐘山區(qū)人力資源和社會局負責解釋。

            原標題:六盤水市鐘山區(qū)公開競爭性選調工作人員公告(第二批)

            點擊下載>>>

            2017年鐘山區(qū)公開競爭性選調工作人員職位表(第二批).docx

            六盤水市鐘山區(qū)公開選調工作人員報名資格審查表.docx

            2017年10月10日

            (責任編輯:李明)

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