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            2017年11月廣東深圳市光明新區(qū)區(qū)屬公辦中小學(xué)招聘常設(shè)崗位教師公告【招142人】

            (四)須提供的材料。

            報(bào)考者應(yīng)提供材料原件供審查人員驗(yàn)證,并同時提供復(fù)印件供資格初審單位留存。

            需提供材料:報(bào)考者本人報(bào)名表、身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、教師資格證、專業(yè)技術(shù)資格證書或執(zhí)(職)業(yè)資格證(崗位有要求的才需提供)、深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬聘擬調(diào)人員計(jì)劃生育情況個人承諾書(附件3,符合相應(yīng)條件的,辦理聘用備案手續(xù)時需提供深圳市計(jì)劃生育證明,否則取消聘用資格)、崗位條件要求的其他詳細(xì)證明材料。

            其中雇員或臨聘人員報(bào)考涉及雇用或臨聘時間計(jì)算問題的,還須提供雇用合同、勞動合同、用人單位證明或其他能夠證明雇(聘)用經(jīng)歷的材料。我市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員報(bào)考的,還須提供單位同意報(bào)考證明。

            有下列情形的,均須按要求提供相應(yīng)材料:

            1.夫妻分居市外一方按本市戶籍人員報(bào)考的,須提供結(jié)婚證和夫妻雙方身份證,深圳戶籍人員的戶籍本。

            2.崗位有具體工作經(jīng)歷要求的(如:有小學(xué)語文教學(xué)經(jīng)歷、有2年及以上小學(xué)語文教學(xué)經(jīng)歷等),須提供①原工作單位開具的工作經(jīng)歷證明以及②佐證材料。其中,工作經(jīng)歷證明在資格初審現(xiàn)場必須提供。

            佐證材料為該工作時間段的社會保險繳納記錄或工作合同、工資單、人事部門開具的在崗證明等。佐證材料在資格初審時可暫不提供,但必須書面,最遲在辦理聘用備案手續(xù)時提供,否則取消聘用資格。境外歸國人員無法提供社保繳納記錄的,以原單位開具的工作經(jīng)歷證明為準(zhǔn)。

            崗位沒有具體工作經(jīng)歷要求的,在資格初審現(xiàn)場須提供工作經(jīng)歷證明或佐證材料。

            3.崗位要求英語、職業(yè)資格等級的,高于要求等級的均為符合條件,須提供相應(yīng)等級證書(大學(xué)英語四、六級的可提供大學(xué)英語相應(yīng)等級考試425分以上的成績單,專業(yè)英語八級證書)。在官方語言是英語的國家留學(xué)2年以上的留學(xué)生,報(bào)考具有大學(xué)英語四、六級要求崗位的,可不提供相關(guān)證書,但需提供留學(xué)證明資料。

            4.留學(xué)歸國人員資格初審時需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。尚未取得《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的,可以憑深圳市外國專家局出具的《出國留學(xué)人員資格臨時證明》接受資格初審;所有留學(xué)歸國人員、體檢和考察后,必須憑《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》辦理聘用手續(xù)。

            5.國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)的,資格初審時須提供國內(nèi)院校出具相應(yīng)的證明。屬國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國外學(xué)位的,辦理聘用手續(xù)時需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評估意見書》。

            (五)其它要求。

            1.報(bào)考者所提供的資格初審材料必須齊全且真實(shí),如材料不齊或弄虛作假,不予進(jìn)入面試;

            2.報(bào)考者須本人按時到現(xiàn)場進(jìn)行資格初審。資格初審合格的,由用人單位現(xiàn)場發(fā)放面試通知書;

            3.資格初審只是對報(bào)考者提供材料的初步審查,最終以辦理聘用手續(xù)前的備案審查結(jié)果為準(zhǔn)。

            五、面試

            (一)面試時間及地點(diǎn)。

            詳見面試通知書。

            (二)面試形式及面試組織。

            詳見面試通知書。

            報(bào)考者憑本人面試通知書及身份證(二者缺一不可)參加面試。

            (三)確定體檢人選。

            面試結(jié)束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試總成績。各崗位在面試成績60分以上人員中依報(bào)考者總成績從到低分的順序,按照以下方法確定體檢人選:

            A代表進(jìn)入該崗位的面試人數(shù),B代表公布的該崗位擬聘用人數(shù),C代表進(jìn)入該崗位的體檢人數(shù)。

            1.A≥5B(A>5B是指末位總成績并列的情況),則C=B;

            2. A<5B,若(A+2)/3≥B,則C=B;若(A+2)/3

            同一崗位總成績相同的,筆試成績高的確定為擬聘人員;筆試和面試成績完全相同的,由單位根據(jù)考察情況決定擬聘人員。

            入圍體檢人員名單由用人單位另行通知。

            六、體檢、考察、公示

            (一)體檢。

            取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及近期一寸正面免冠彩色相片1張,按時參加體檢。不按時參加體檢者,視為自動放棄。

            體檢時間及體檢醫(yī)院均由用人單位另行通知。

            體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省關(guān)于教師的規(guī)定執(zhí)行。

            (二)考察。

            體檢合格的考生,由招聘組織單位在30天內(nèi)完成考察,考察包括資格復(fù)審和考核。

            招聘單位應(yīng)安排資格初審之外的工作人員進(jìn)行資格復(fù)審,經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的取消聘用資格,

            考核內(nèi)容為擬聘對象的德、能、勤、績、廉以及適應(yīng)所報(bào)考崗位的相關(guān)情況。

            經(jīng)考察不合格的,由用人單位按程序取消聘用資格。

            (三)公示。

            經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘人員,由用人單位或主管部門在網(wǎng)上將擬聘人員名單公示7天。

            七、聘用

            擬聘人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用,且不違反聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的,由用人單位按規(guī)定時間向光明新區(qū)組織人事局申報(bào)辦理聘用備案手續(xù)。無正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)光明新區(qū)組織人事局批準(zhǔn)1年內(nèi)(從筆試之日起算)未辦理聘用手續(xù)的,考試成績失效,取消其聘用資格。

            被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對投訴一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

            擬聘人員應(yīng)當(dāng)在接到報(bào)到通知后15個工作日或調(diào)動通知確定的時間內(nèi)到用人單位報(bào)到,無正當(dāng)理或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)用人單位批準(zhǔn)同意未能按期報(bào)到的視為放棄聘用資格。聘用人員自報(bào)到之日起與用人單位建立聘用關(guān)系。

            八、試用期

            事業(yè)單位應(yīng)與新聘人員約定試用期,并在聘用合同中明確。試用期一般不超過6個月;新聘人員屬初次就業(yè)的,試用期可超過6個月,但最長不得超過12個月,其中與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個月。試用期包括在崗位聘用期限內(nèi)。

            試用期滿合格的,繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用。

            九、其它事項(xiàng)

            (一)招聘相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時間的計(jì)算,均截至2017年10月23日。崗位要求取得相關(guān)證書的,必須在2017年10月23日之前、認(rèn)定或評審,且必須在資格初審時提供崗位要求的證書(只是、認(rèn)定或評審但至資格初審時尚未取得證書的,視為不符合要求,崗位另有要求的從其要求),且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致(例如崗位要求取得教師資格證的,高中教師崗位必須提供高級中學(xué)以上教師資格證,小學(xué)教師資格證則為不符合條件)。中小學(xué)及幼兒園教師現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)與原專業(yè)技術(shù)職務(wù)關(guān)系請見《中小學(xué)及幼兒園教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)對照表》(附件7)。

            (二)崗位要求的工作經(jīng)歷,可按自然年或?qū)W年計(jì)算。接受全日制普通高等教育期間的實(shí)習(xí)經(jīng)歷、兼(專)職工作經(jīng)歷和社會人員的兼職經(jīng)歷和非工作培訓(xùn)不予計(jì)算。

            (三)屬2016年、2017年畢業(yè)已分配派遣但未轉(zhuǎn)正的畢業(yè)生報(bào)考,在辦理聘用手續(xù)時須自行到有關(guān)單位辦理改派手續(xù);暫緩就業(yè)的畢業(yè)生入圍的,按應(yīng)屆畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)。

            (四)對在招聘過程中違反我市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者,將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

            (五)本公告(不含《招聘崗位表》)所稱公辦中小學(xué),是指深圳市、區(qū)全日制公辦普通中小學(xué)、中等職業(yè)、特殊教育、工讀和藝術(shù)、體育。

            (六)本公告所指日期、數(shù)字或等級均包含本數(shù)。

            (七)招聘查詢網(wǎng)址如下:

            深圳市光明新區(qū)政府在線http://www.szgm.gov.cn

            深圳市考試院網(wǎng)站:http://www.testcenter.gov.cn

            (八)咨詢電話:

            深圳市光明新區(qū)組織人事局:88211652;

            深圳市光明新區(qū)文體教育局:88211817。

            (九)本公告由深圳市光明新區(qū)組織人事局負(fù)責(zé)解釋。

            附件:

            1.深圳市光明新區(qū)區(qū)屬公辦中小學(xué)2017年11月公開招聘教師崗位表.xls

            2.高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄.rar

            3.深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬聘擬調(diào)人員計(jì)劃生育情況個人承諾書.doc

            4.2017年11月光明新區(qū)公辦中小學(xué)公開招聘常設(shè)崗位教師有關(guān)問題的解答.doc

            5.考生服務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)上報(bào)名操作說明.doc

            6.深圳市人事考試考生服務(wù)系統(tǒng)注冊指南.doc

            7.中小學(xué)及幼兒園教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)對照表.doc

            深圳市光明新區(qū)組織人事局

            2017年10月20日

             

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