2017浙江海寧市總工會招聘職業(yè)化工會工作者公告【招2人】

(六)聘用管理。

職業(yè)化工會工作者實行勞動合同制管理，由海寧市總工會按照《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定與聘用人員簽訂、變更、解除、終止勞動合同。第一次簽訂勞動合同的期限為一年，試用期一個月。職業(yè)化工會工作者經(jīng)聘用后，由海寧市總工會統(tǒng)籌安排到鎮(zhèn)(街道)等基層工會專職從事工會工作。合同期滿，按照《勞動法》、《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，由海寧市總工會根據(jù)受聘人的前一個合同期內(nèi)的表現(xiàn)和本人意愿確定續(xù)簽合同。

四、工作內(nèi)容及相關(guān)待遇

(一)職業(yè)化工會工作者的具體工作內(nèi)容主要包括：

1.按照上級工會要求的工會組建和會員發(fā)展任務(wù)開展工會組建工作，建立和完善所轄區(qū)域內(nèi)工會組織建設(shè)制度和臺帳;

2.幫助指導(dǎo)開展工資集體協(xié)商和企業(yè)民主管理工作，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護(hù)職工權(quán)益;

3.組織指導(dǎo)開展勞動競賽、合理化建議等群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動，做好勞動模范的培養(yǎng)管理服務(wù)等工作;

4.做好困難職工幫扶救助工作，為職工辦實事、做好事、解難事;

5.協(xié)助縣(市、區(qū))總工會做好基層工會干部的培訓(xùn)、職工教育和依法收繳工會經(jīng)費工作;

6.負(fù)責(zé)基層工會工作和職工群眾意見建議的信息收集，及時發(fā)現(xiàn)問題、反映問題;

7.工會安排布置的其他工作。

(二)相關(guān)待遇。

職業(yè)化工會工作者的工資采取基本工資和績效獎勵相結(jié)合的方式。基本工資與工齡、工會工作時間相掛鉤，按海寧市社會工作者標(biāo)準(zhǔn)確定，績效獎勵與工作實績、考核情況相掛鉤，由海寧市總工會根據(jù)實際情況合理確定。

按國家有關(guān)規(guī)定，為職業(yè)化工會工作者繳納“五險一金”，享受帶薪年休假、體檢和療休養(yǎng)等福利政策。