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            2017福建永泰縣第九次招聘公益性/輔助性崗位公告【招54人】

            根據(jù)縣人民政府2016年第6次、第7次常務(wù)會(huì)議精神,為切實(shí)做好就業(yè)幫扶工作,擬面向社會(huì)公開招聘公益性/輔助性崗位工作人員,現(xiàn)將招聘信息公告如下:

            一、招聘崗位及數(shù)量

            此次面向社會(huì)公開招聘公益性崗位工作人員10名,輔助性崗位工作人員41名、參照事業(yè)單位管理編外人員3名,具體崗位詳見《永泰縣第九次公開招聘公益性/輔助性崗位設(shè)置表》。

            二、招聘條件和對(duì)象

            (一)年滿十八周歲;

            (二)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

            (三)遵守紀(jì)律,品行端正,具備良好的職業(yè)道德;

            (四)具備崗位所需的文化程度、專業(yè)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格或技能條件等;

            (五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

            (六)具備崗位所要求的其它資格條件;

            (七)招聘崗位要求的畢業(yè)證、資格證書、工作經(jīng)歷、年齡等相關(guān)資格條件,需在2017年11月31日前取得。

            (八)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、在近三年內(nèi)被認(rèn)定有考試作弊行為的人員、現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生以及法律規(guī)定不得報(bào)考的其他人員,不得報(bào)名。

            (九)已入職的公益性崗位人員、輔助性崗位人員,不得報(bào)名。

            三、報(bào)名方法及資格審核

            (1)報(bào)名時(shí)間:2017年11月27日——11月29日(上午9:00-11:00,下午3:00—5:00)。

            (2)報(bào)名地點(diǎn):永泰縣人力資源和社會(huì)局考錄科(城峰鎮(zhèn)劉岐安置房永祥苑3號(hào)樓,聯(lián)系方式:0591-24832425);

            (3)報(bào)名需提交材料:近期一寸免冠相片4張、身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(帶二維碼)等材料的原件及復(fù)印件,并自行下載填寫《永泰縣公開招聘公益性崗位報(bào)名表》或《永泰縣公開招聘輔助性崗位報(bào)名表》(附件2)。

            (4)資格審核:應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提供信息及資料的真實(shí)完整性負(fù)責(zé),由永泰縣人力資源和社會(huì)局對(duì)應(yīng)聘人員所提交的材料進(jìn)行資格審查。

            四、招聘辦法

            考試堅(jiān)持公開、公平、公正的原則,采取筆試、面試相結(jié)合的辦法擇優(yōu)聘用。

            (1)筆試:

            1、筆試時(shí)間:待定

            2、筆試內(nèi)容:包括綜合基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、法律知識(shí)等。考試不指定復(fù)習(xí)用書。

            3、筆試試卷:試卷滿分100分,由縣人力資源和社會(huì)局委托相關(guān)院校有資質(zhì)的教師進(jìn)行封閉式入闈命題,并進(jìn)行封閉式管理直至筆試結(jié)束,命題過程由縣監(jiān)察局委派人員全程監(jiān)督。

            (2)面試:

            1、面試人選:多人報(bào)考的崗位,原則上以計(jì)劃招聘崗位名額與實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例,按筆試成績從到低分的順序排列確定面試人選。未達(dá)到比例的崗位按實(shí)際參考人數(shù)進(jìn)行面試。

            2、面試內(nèi)容:面試內(nèi)容包含各職位所需的有關(guān)綜合知識(shí),以及語言表達(dá)、分析解決問題的能力。

            3、面試試卷及評(píng)委組成:面試評(píng)委由縣監(jiān)察局委派人員從我縣有考官證或用人單位的相關(guān)人員中,隨機(jī)抽取5-7名組成,并于面試前抽取命題人員進(jìn)行封閉式入闈命題,面試試卷共命題兩套,在面試開始前由監(jiān)察組從中隨機(jī)抽取一套作為當(dāng)天的面試。

            五、調(diào)劑、體檢

            根據(jù)筆試、面試各占50%的綜合成績(綜合成績最低合格線為60分),按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例從到低分確定體檢對(duì)象(綜合成績相同時(shí),以筆試分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先)。各崗位確定體檢人選之后,若有無人報(bào)考崗位,可從綜合成績不低于最低合格線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)綜合成績從高到低的排序,自愿選擇調(diào)劑到空余崗位。

            參加體檢的人員按要求攜帶相關(guān)身份證件,由縣人社局組織,集中前往縣級(jí)及以上指定綜合醫(yī)院體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,指定醫(yī)院根據(jù)體檢標(biāo)準(zhǔn)出具結(jié)論。

            六、公示

            根據(jù)應(yīng)聘人員筆試、面試與體檢的結(jié)果,按照擇優(yōu)聘用原則確定擬聘人員,其聘用崗位及擬聘人員基本情況在永泰縣政府網(wǎng)站、永泰縣人力資源和社會(huì)局政務(wù)公開欄公示7天。

            七、聘用及待遇

            擬聘人員經(jīng)公示期滿無異議后,予以辦理輔助性或公益性崗位相關(guān)聘用手續(xù),并服從聘用單位工作調(diào)配。若無特殊說明,工資待遇預(yù)算為36000/年(含月應(yīng)發(fā)工資約2200元及五險(xiǎn)單位負(fù)擔(dān)部分)。

            八、其他事項(xiàng)

            招聘工作堅(jiān)持“公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,由縣監(jiān)察局全程介入監(jiān)督;嚴(yán)格執(zhí)行回避、等有關(guān)規(guī)定,對(duì)違反招聘工作紀(jì)律的人員按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理或紀(jì)律處分。

            原標(biāo)題:永泰縣第九次招聘公益性/輔助性崗位工作人員公告

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            永泰縣第九次公開招聘公益性_輔助性崗位設(shè)置表.xls

            永泰縣公開招聘輔助性崗位報(bào)名表.doc

            永泰縣公開招聘公益性崗位報(bào)名表.doc

            永泰縣公益性崗位人員認(rèn)定所需材料.docx

            永泰縣人力資源和社會(huì)局

            2017年11月14日

            (責(zé)任編輯:李明)

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