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            2017河北新樂市長壽街道辦事處招聘編外社區工作者公告【招40人】

            一、招聘單位和名額

            招聘單位為長壽街道辦事處,共招聘40名社區工作者,其中招聘男性30名,女性10名。

            二、招聘原則

            招聘工作堅持德才兼備的用人標準和公開、公平、競爭、擇優的原則。

            三、招聘對象條件

            招聘對象為新樂籍并長期居住在新樂市的復轉軍人、未就業的高校畢業生。具體條件如下:

            (一)擁護中國共產黨的領導,遵守憲法、法律和有關規定,政治素質高,道德品行良好,勤奮敬業,無違法犯罪情形。

            (二)年滿18周歲,40周歲以下,復轉軍人可放寬至45周歲,年齡界定以本公告發布之日為限。

            (三)未就業高校畢業生為全日制大專及以上學歷;復轉軍人學歷不限。

            (四)身體健康,能夠正常履職。

            四、報名和資格審查

            本次招聘實行現場報名和資格初審。

            (一)報名

            1、報名時間:2017年11月21日至2017年11月24日,上午9:00-11:30,下午2:30-5:00。

            2、報名地點:新樂市禮堂北街新樂市人力資源和社會局一樓東大廳。

            3、攜帶資料:報名者攜本人有效的二代身份證、戶口本、房產證或不動產權證,未就業的高校畢業生還需提供全日制普通高校畢業證原件及復印件各1份,復轉軍人還需提供《義務兵退出現役證》或《士官退出現役證》原件及復印件各1份,報名表(下載郵箱:csjdsq2017@163.com,密碼:csjdsq)1份,近期2寸藍底彩色免冠照片3張。報名人員所提供的全部材料必須真實,如弄虛作假,經查實取消資格。

            (二)資格審查及繳費

            報名同時進行資格初審。審查通過后,報名者現場領取《準考證》,進入筆試環節。資格審查由街道辦相關工作人員負責,人社局工作人員配合。

            五、考試內容、時間、地點

            本次招聘采取筆試、面試相結合的形式進行。筆試、面試均由街道辦事處聘請有考試資質的專業機構進行。

            (一)筆試

            1、筆試時間:2017年12月2日上午9:00——11:00。

            2、筆試地點:詳見《準考證》。

            3、筆試內容:筆試采取閉卷形式,筆試內容主要為公共基礎知識和行政能力測試,滿分100分。

            4、復轉軍人筆試成績加5分。

            筆試成績于筆試結束后3個工作日內,在新樂市人民政府網站公布(網址http://www.hebxinle.gov.cn)。

            (二)面試

            1、按筆試成績,分性別從到低分按1:2的比例確定進入面試人員(分數相同的,同時進入面試),發放《面試通知書》。

            2、面試主要采取結構化面試的方式進行,主要評價應聘人員的綜合素質,主要從綜合分析能力、崗位認知與匹配、工作應變能力及個性特征、語言表達、舉止儀表等方面測評,面試時間每人8分鐘3道題,分值為100分。每場面試結束后,公布面試成績。

            3、面試時間、地點另行通知。面試人員憑本人身份證和《面試通知書》參加面試。

            4、考生考試的綜合成績計算方式:筆試成績×40%?面試成績×60%。綜合成績在新樂市政府公眾信息網公布。

            5、筆試、面試、綜合成績均保留小數點后兩位數。根據總成績按招聘崗位1:1的比例由高到低確定入圍體檢對象。如遇總成績同分的,以筆試成績高者優先。如有放棄招聘資格出現缺額的,按照總成績從到低分依次遞補。

            (三)體檢

            1、體檢的組織。由長壽街道辦事處和新樂市人社局統一組織體檢。體檢具體集合時間、地點、有關要求等,將在公布體檢人員名單時一并告知(體檢費由參加招聘考試人員自理)。

            2、體檢的項目和標準。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行,體檢具體地點另行通知。

            3、不按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。因體檢不合格等原因出現缺額的,按照合成總成績從到低分依次遞補。

            (四)考察

            考察工作由新樂市長壽街道辦事處和新樂市人力資源和社會局共同組織實施。主要對被考核人選的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績,以及遵紀守法等情況進行考察,并對其報考資格條件進行復查。因考察不合格出現缺額的,按照合成總成績從到低分依次遞補。

            (五)公示

            體檢、考察均合格的擬招聘人員名單,在新樂市政府公眾信息網公示七天。

            六、管理與待遇

            1、人員管理。招聘人員實行勞務派遣制,日常管理由長壽街道辦事處負責。

            2、人員待遇。招聘人員基本工資不低于我市最低工資標準。按政策規定為招聘人員繳納養老、醫療、工傷、失業、生育保險。

            七、其它事項

            凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、資格復審、面試、體檢、考察、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現考生不符合招聘條件的,對偽造、假冒各種證件,弄虛作假的,一經查實,取消其應聘資格,問題嚴重的要追究責任。

            本公告由新樂市長壽街道辦事處和新樂市人力資源和社會局負責解釋。

            聯系電話:新樂市人力資源和社會局:88587957。

            新樂市長壽街道辦事處: 88595092。

            原標題:新樂市人力資源和社會局新樂市長壽街道辦事處關于公開招聘編外社區工作者的公告

            2017年11月20日

            (責任編輯:李明)

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