2017湖南蒸湘區事業單位招聘醫療崗公告【招35人】
②、面試形式。
A、衛計系統醫學類崗位：采取實踐操作技能理論和結構化面試相結合的方式，其中實踐操作理論知識占70%、結構化面試占30%，采取口述答題方式進行。
B、其他崗位采取結構化面試的方式進行。
面試委托專門機構命題。
③、面試時間、地點：時間和地點另行通知。報考者憑本人準考證及身份證參加面試。面試設評委小組，由7人組成(外地交流產生)，考生在面試結束時，由評委小組當場評分、統分并宣布成績。
3、考試綜合成績。
按筆試、面試各占50%的比例合成考試綜合成績。筆試成績、面試成績、考試綜合成績均保留小數點后兩位數，第三位數按四舍五入法處理。綜合成績將在蒸湘區黨政門戶網上進行公布。
(五)體檢
①、根據考試綜合成績從到低分的排名順序按1：1的比例確定體檢對象，綜合成績相同的，按筆試成績確定排名順序。體檢人員名單將在蒸湘區黨政門戶網。
②、體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、人社部發〔2010〕12號和人社部發〔2010〕19號規定執行。體檢費由考生自負。
③、不參加體檢或體檢不合格的，或在體檢過程中違紀違規被取消資格的，則從報考同一崗位人員中根據綜合成績由到低分遞補一次。
(六)考察及公示
對體檢合格的人員確定為考察對象，在蒸湘區黨政門戶網公示。招聘工作領導小組辦公室負責組織考察，考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、職位匹配等。考察不合格的或自愿放棄考察的(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)，取消擬聘用資格。相應崗位缺額可按程序依次遞補1次。
經筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在蒸湘區黨政門戶網公示，公示期為7個工作日。
(七)聘用
公示期結束無異議的，經區公開招聘領導小組確定為擬聘用人員,參加工作人員試用期為1年,其他人員試用期3個月。 聘用人員須與用人單位須簽訂聘用合同，服務年限不少于5年(含試用期)。
五、招聘紀律
(一)本次招聘工作接受社會和有關部門監督，區紀委全程參與監督。相關部門將按管理權限及時受理與此次招聘有關的各類舉報。
(二)應聘人員應誠信參考，珍惜考試資源，未經批準缺席資格審查、面試、體檢或放棄聘用資格的，3年內不得參加我區組織的公開招聘考試。
(三)被聘用人員有下列情形之一的，取消聘用資格，已聘用人員解除人事關系，并移交執紀執法機關嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得聘用資格的;
2、在考試、考核和體檢過程中作弊的;
3、其他違反公開招聘有關規定行為的。
(四)實行回避制度
凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位財務崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。
聘用單位負責人員和招聘工作人員在組織公開招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。
本次公開招聘工作指定信息發布網站為蒸湘區黨政門戶網(www.zhengxiang.gov.cn)，有關信息和工作安排以該網站發布為準，請報名者密切關注，并確保本人所留通訊方式通暢。如因通訊方式不通暢而產生的一切后果，由考生承擔。
本公告由蒸湘區公開招聘事業單位工作人員工作領導小組辦公室負責解釋。
原標題：蒸湘區2017年公開招聘事業單位工作人員簡章
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蒸湘區公開招聘事業單位工作人員領導小組
2017年12月7日
（責任編輯：李明）
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