為有序推進泉湖社區各項工作，根據工作需要，按照公開、公平、公正的原則，現面向社會公開招聘泉湖社區臨聘人員，特制定本招聘簡章。

一、招聘工作原則

招聘工作堅持“公平、公開、競爭、擇優”的原則，采取筆試、機試、面試方式進行。招聘工作按照發布招聘簡章、報名、筆試、機試、面試、辦理聘用手續的程序進行。

二、招聘計劃

本次共計劃招聘社區臨聘人員共44名，其中社區機關臨聘人員27名，居委會網格員17名，具體招聘崗位如下表。

(一)招聘對象學歷要求

社區機關臨聘人員：全日制大專及以上學歷，專業不限。

備注：經濟服務部、辦公室需大學本科及以上學歷，有一定英語語言能力基礎。

城管協勤人員、居委會網格人員：高中及以上學歷。

(二)報名要求：

1、具有中華人民共和國國籍。

2、擁護中國共產黨領導，遵守國家憲法、法律、法規，有一定政策理論水平，組織紀律觀念強。

3、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

4、年齡要求：

①　社區機關臨聘人員年齡在45周歲以下。

②　居委會網格員年齡在50周歲以下。

?城管協勤年齡在40周歲以下。

5、社區臨聘人員要熟悉電腦基本操作，能熟練使用office等辦公軟件，具有較強的組織協調能力和工作責任心;文字和口頭表達能力好，熟悉使用普通話。

6、愛崗敬業，能吃苦，熱愛基層工作，具有全心全意為人民服務的奉獻精神;無治安刑事犯罪記錄。

7、有社區、鄉(鎮)工作經驗者優先，退伍軍人優先。

四、以下人員不得報考

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

3.曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養、強制戒毒等限制人身自由的治安處罰或強制措施的。

4.曾被國家機關、事業單位辭退或開除公職及因違反相關規定被解除勞動合同的。

5.本人或家庭成員以及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家政治安全活動的。

6.不符合招聘崗位要求相關條件的。

7.法律、法規等規定不得聘用為工作人員的。

五、招聘流程

(1)招聘方式：采取筆試、機試、面試方式進行。

(2)筆試、機試、面試時間：具體時間待定。

(3)筆試、機試、面試地點：白云區艷山紅鎮人民政府二樓泉湖社區辦公室(臨時辦公點)。

六、工資福利

按泉湖社區服務中心臨聘工作人員規定福利待遇(基本工資+績效+五險)執行。

七、報名

1、報名時間：2018年3月　19日(周　一　)至2018年3月　23　日(周　五　)止。上午9：00至11：30，下午2：30至4：30。

2、報名地點：白云區艷山紅鎮人民政府二樓泉湖社區辦公室(臨時辦公點)。

聯系人：王　輝、袁桂香

聯系電話：　84408435

3、所需資料：身份證、畢業證或學歷證明、戶口簿原件及復印件各1份，個人簡歷1份，以及本人近期正面免冠兩寸彩照2張。

八、招聘程序

1、資格審查：根據報名人員提供的報名資料進行初步資格審查，對符合條件的人員通知其按程序進行筆試、機試、面試。

2、筆試：主要測試應聘人員的組織協調、邏輯思維、綜合分析能力、文字表達能力。

3、機試：主要測試是否能熟悉電腦基本操作，能熟練使用office、WPS、Excel等辦公軟件。

4、面試：主要測試應聘者在溝通協調、舉止儀表、個性特征、口頭表達能力、崗位知識等方面對招聘職位的適應程度以及分析解決問題等能力。

5、體檢和政審：聘用人員需提交的資料：體檢合格表(需公立醫院體檢、體檢費用自理);無違法犯罪記錄證明。

九、錄用

試用期3個月，期滿考核合格后簽訂勞動合同。

十、組織領導

1、強化領導。招聘工作在泉湖社區公開招聘臨聘人員工作領導小組的統一領導下組織實施，負責對招聘工作的組織和監督。

2、精心組織。嚴肅自主公開招聘工作紀律，嚴格執行工作程序，確保招錄工作有序推進。

3、有關要求。招聘工作堅持公開公正原則，接受社會廣泛監督。

十一、解釋權

本招聘簡章最終解釋權由泉湖社區招聘臨聘人員工作領導小組負責解釋。

原標題：白云區泉湖社區服務中心公開招聘臨聘人員工作簡章

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白云區泉湖社區服務中心公開招聘臨聘人員崗位表.docx

白云區泉湖社區服務中心

2018年3月20日

（責任編輯：李明）