(五)資格審查要求:

1、現場資格審查時,應聘者必須提供報名材料中所有材料的原件。邵陽縣衛生和計劃生育局負責對應聘者進行資格初審并初步核算考生必修科目平均成績。邵陽縣人力資源和社會局負責對應聘者進行資格復審并進一步核算考生必修科目平均成績。

2、應聘者提供的證件、證書、資料信息必須真實有效，并在報名表上簽字承諾。

六、面試

1、面試對象的確定:碩士研究生直接入圍參加面試。本科畢業生按必修科目平均成績(免試科目不計入成績,下同)從到低分按1:3的比例確定入圍面試對象,如最后一名面試入圍人員有多名成績相同者,則一并進入面試。所需專業特殊,達不到開考比例但經市人社局批準開考的職位,參加面試人員按邵陽市人力資源和社會局批準的比例確定。

2、面試方式:面談。面談面試時間不超過15分鐘。

3、面試時間、地點詳見面試通知單:請考生面試當天上午8:00以前趕到指定地點集合,不能按時趕到者,視為自動棄權。

4、面試入圍人員名單及面試通知單將在現場資格審查處公布發放。考生于2018年6月5日下午5點到現場資格審查處領取面試通知。

七、體檢和考察

面試結束后,根據招聘計劃和面試成績從到低分按照1:1的比例等額確定擬體檢對象,在現場資格審查處公布擬體檢對象名單,體檢合格后并當場簽訂《三方就業協議書》。必修科目平均成績和面試成績均保留小數點后兩位數,第三位小數按四舍五入法處理。面試成績相同的,依次按學歷高低、必修科目平均成績高低、所獲榮譽高低、所獲榮譽數量多少排列名次。待2018年7月擬聘對象正式畢業后,憑本人大學畢業證、學位證、身份證、與招聘崗位對應的資格證原件及《三方就業協議書》進入考察環節,如不能如期如實提供相關材料,將取消其考察資格和聘用資格。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規定執行?？忌鷮Ψ钱斎?、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,由本人在知道體檢結果后3天內提出書面復檢申請,就不合格項目進行一次復檢,以復檢結論為準。

體檢合格人員列入考察對象,考察工作由縣衛生和計劃生育局組織,按照德才兼備的標準,參照公務員考試錄用考察標準執行,根據擬聘職位要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習和工作表現等情況,并寫出考察意見。整個考察工作由紀檢監察部門、縣人力資源和社會局監督。

八、公示

擬聘用人員經邵陽縣衛生和計劃生育局審核后報縣人力資源和社會局審定，在邵陽縣人民政府網站 (http://www.syx.gov.cn)上公示。

九、聘用

經面試、體檢、考察，公示無異議的人員,由用人單位按有關規定辦理正式進人和聘用手續。聘用人員試用期為一年,聘用期限為五年，原則上五年內不得調動。各用人單位要及時將聘用人員聘用登記表和體檢表裝入聘用人員人事檔案，以便備查。本次招聘不實行遞補。

十、紀律要求

(一)本次公開招聘工作在邵陽縣紀檢監察部門監督下進行。

(二)要求嚴格遵守《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》和《邵陽市事業單位公開招聘工作人員實施細則》等有關規定，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現象發生,確保招聘工作的公開、公正、公平。

(三)應聘者提供的各項證件、證書、資料及填寫的信息必須真實準確有效。凡弄虛作假者,一經發現查實,參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理辦法》的規定給予取消報名資格、取消考試資格、取消聘用資格、禁考等處罰。

(四)監督舉報投訴電話:

1、中共邵陽縣紀委駐縣衛生和計劃生育局紀檢組：0739-6822611 。

2、邵陽縣人力資源和社會局事業單位人事管理股：0739-6801216。

(五)考試咨詢電話:邵陽縣衛生和計劃生育局人事股： 0739-6822523。

原標題：邵陽縣衛計系統2018年面向南華大學、湖南中醫藥大學等同層次院校人才引進公告

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1.邵陽縣事業單位人才引進報名登記表

2.邵陽縣衛計系統人才引進專業技術人員職位表

中共邵陽縣委組織部

邵陽縣人力資源和社會局

邵陽縣編制委員會辦公室

邵陽縣衛生和計劃生育局

2018年5月24日

（責任編輯：李明）