根據我市教育事業發展需要，經冷水江市人民政府同意，報婁底市人力資源和社會局核準，決定面向社會公開引進高學歷教育人才27名，公開招聘教師98名。現將有關事項公告如下：

一、引進、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備的標準，采取考試、考核相結合的辦法，嚴格公開引進、招聘程序，嚴肅工作紀律，確保公開公平公正。

二、引進、招聘計劃及編制性質

(一)普通中小學、幼兒園引進和招聘教師計劃。普通高中、初中、小學、幼兒教育計劃公開引進和招聘教師共計95名。引進和招聘崗位具體條件和崗位計劃等詳見《冷水江市2018年公開引進高學歷教師崗位條件一覽表》(附件1)、《冷水江市2018年公開招聘普通中小學、幼兒園教師崗位條件一覽表》(附件2)、《冷水江市2018年公開招聘普通中小學教師任教及崗位計劃一覽表》)(附件5)。

(二) 冷水江市工業中等專業和高級技工引進和招聘教師計劃。冷水江市工業中等專業和高級技工計劃公開引進和招聘教師共計30名。引進和招聘崗位具體條件和崗位計劃等詳見《冷水江市2018年工業中等專業和高級技工面向社會公開引進教師崗位一覽表》(附件3)、《冷水江市2018年工業中等專業和高級技工面向社會公開招聘教師崗位條件一覽表》(附件4)。

(三)編制性質。本次引進和招聘的教師均為財政全額撥款事業單位編制，實行事業單位合同聘用制。

三、擬聘人員安排、服務期限和人才津貼

(一)人員安排。報考初中(人才引進除外)和小學教師崗位考生分學段和學科報名，聘用時，擬聘人員按照考試總成績從到低分的順序根據招聘崗位和計劃自主選擇任教,詳見《冷水江市2018年公開招聘普通中小學教師任教及崗位計劃一覽表》(附件5)。

(二)服務期限。此次公開引進和招聘的工作人員，自聘用之日起，在聘用單位服務期限不少于5年，未滿規定服務年限不得申請調動。

(三)人才津貼。依據《冷水江市“5112人才引進工程”實施意見》(冷發〔2017〕20號)文件精神，對引進和招聘的正高職稱專家或博士研究生補貼12萬元，副高職稱專家或全日制碩士研究生補貼8萬元，國家大學全日制本科生補貼5萬元。人才補貼的資格審查及待遇享受申報等相關事宜，具體由冷水江市人才辦負責解釋和辦理。

四、引進、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業道德;

4.具備崗位所需的專業或技能;

5.具有履行報考崗位職責的正常身體條件;

6.具備引進、招聘崗位要求的其他招聘條件，詳見附件1、附件2、附件3、附件4。

(二)有下列情況之一者不得報考

1.現役軍人;

2.曾被國家機關、企事業單位開除公職的;

3.曾受過刑事處罰的;

4.在受到黨紀、政紀處分影響期內或涉嫌違法違紀正在接受立案審查的;

5.違反計劃生育政策的;

6.本公告發布日前，已是我市機關事業單位在編人員的和冷水江市特崗教師;

7.在讀的普通高校全日制非2018屆畢業生(在讀的全日制非2018屆畢業研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推);

8.具有法律規定不得聘用的其他情形的人員。

五、公開引進、招聘程序

(一)發布公告

引進、招聘公告在冷水江電視臺、湖南人事招考網(http://

www.zrpta.com)、冷水江市人民政府門戶網(http://www.lsj.

gov.cn)等網站新聞媒體上公開發布。公告時間為2018年6月13日至2018年6月22日。

(二)報名和資格初審

1.本次考試采取網絡報名方式進行。報考人員每人限報一個崗位，考生登錄湖南人事招考網(http://www.zrpta.com)填寫相關個人信息并按要求上傳近期一寸正面免冠電子相片。

2.公開引進人才網絡報名時間：2018年6月23日(周六)9:00—2018年6月25日(周一)17:00, 人才引進報名截止后，因無人報名而取消的引進計劃，經報婁底市人力資源和社會局批準后可轉入至該單位此次公開招聘的計劃，調整的具體詳情將按程序發布招聘計劃調整公告，并在湖南人事招考網、冷水江市人民政府門戶網公布。

3.公開引進人才網上資格初審時間：2018年6月23日(周六)9:00—2018年6月25日(周一)22:00。

4.公開招聘人才網絡報名時間:2018年6月30日(周六)9:00—2018年7月2日(周一)17:00。

5.公開招聘人才網上資格初審時間：2018年6月30日(周六)9:00—2018年7月2日(周一)22:00。

6.網上準考證打印時間：2018年7月19日(周四)9:00—2018年7月 21日(周六)8:00。

7.資格初審合格后，考生需在報名網站打印本人的《冷水江市事業單位公開引進、招聘考試報名表》，并妥善保存，資格復審時提交審查。

（責任編輯：李明）