根據(jù)哈爾濱市雙城區(qū)幼兒教育事業(yè)發(fā)展和需要，參照國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，雙城區(qū)教育局所屬幼兒園決定招聘工作人員(此次招聘不使用雙城區(qū)事業(yè)單位編制)。現(xiàn)公告如下：

一、 招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

二、 招聘數(shù)量

此次招聘工作人員64名，統(tǒng)一招聘后，根據(jù)工作需要調(diào)劑分配至雙城區(qū)兆麟幼兒園及雙城區(qū)教育第二幼兒園工作，被聘用人員須服從分配，具體招聘崗位、人數(shù)、條件等詳見(jiàn)《2018年哈爾濱市雙城區(qū)教育局所屬幼兒園招聘工作人員計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘計(jì)劃表》附件1)。

三、發(fā)布公告

哈爾濱市雙城區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站:http://www.hrbsc.gov.cn

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正;

3.具有崗位工作所需要的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力，要求身體健康，五官端正，無(wú)精神疾病，無(wú)傳染病、無(wú)肢體殘疾;

4.年齡要求：30(含)周歲以下(1988年7月4日之后出生);

5.除符合上述基本條件外，還應(yīng)具備招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位要求和其它資格條件(詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃表》)。

(二)下述人員不能報(bào)考

1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠(chéng)信記錄，且處理期未滿(mǎn)的人員;

3.試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)5年的人員;

4.其他不符合招聘規(guī)定人員。

五、招聘程序和方法

(一)報(bào)名及資格審核

1.本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，考生可在2018年7月4日9:00至2018年7月6日16:00期間，登錄http://scyj2018.ibaoming.net/網(wǎng)站，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。瀏覽選擇崗位、填寫(xiě)報(bào)名資料、上傳照片、查詢(xún)資格審核結(jié)果、打印報(bào)名表。具體報(bào)名流程詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站流程圖提示。資格審核通過(guò)的，不能改報(bào)其它崗位;資格審核未通過(guò)的，取消報(bào)名資格;報(bào)考崗位取消的，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其它崗位。

以下情況可以通過(guò)資格審核：一是報(bào)考人員畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)與《招聘計(jì)劃表》專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一致，只有連接詞不同，如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專(zhuān)業(yè)”、少“專(zhuān)業(yè)”兩個(gè)字(類(lèi)似詞語(yǔ)：“方向”、“管理”、“工程”、“藝術(shù)”、“技術(shù)”、“碩士”)等，多“學(xué)”、少“學(xué)”一個(gè)字(類(lèi)似字：“班”)等的類(lèi)似情況，可以報(bào)名;二是報(bào)考人員畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)在《招聘計(jì)劃表》中表述為兩個(gè)或兩個(gè)以上的，如考生畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為“繪畫(huà)(中國(guó)畫(huà))”，而《招聘計(jì)劃表》表述為 “繪畫(huà)”、“中國(guó)畫(huà)”等類(lèi)似情況，可以報(bào)名。

2.按照《黑龍江省財(cái)政廳黑龍江省物價(jià)監(jiān)督管理局關(guān)于省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)有關(guān)問(wèn)題的通知》(黑財(cái)綜〔2017〕86號(hào))和《黑龍江省物價(jià)監(jiān)督管理局黑龍江省財(cái)政廳關(guān)于調(diào)整省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試費(fèi)政策的通知》(黑價(jià)聯(lián)〔2017〕51號(hào))文件規(guī)定，筆試收取考試費(fèi)90元，采取網(wǎng)上繳費(fèi)方式，報(bào)考人員須及時(shí)開(kāi)通網(wǎng)上銀行辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間可延長(zhǎng)至2018年7月6日17:00。未按期繳費(fèi)者將視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

3.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證時(shí)間見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。

4.政策及技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：

技術(shù)支持電話(huà)： 400-1629-400

雙城區(qū)人社局咨詢(xún)電話(huà)：0451-53113919

雙城區(qū)教育局咨詢(xún)電話(huà)：0451-83363015

5.網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng)：

(1)考生只能用第二代身份證報(bào)名(身份證號(hào)填寫(xiě)要準(zhǔn)確無(wú)誤，否則責(zé)任自負(fù))，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

(2)網(wǎng)上報(bào)名使用的正面免冠彩色電子照片，須為近期證件照，照片大小限制在1M字節(jié)以?xún)?nèi)。

(3)報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位。

(4)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書(shū)》，信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，如果為了獲得筆試資格而填寫(xiě)與畢業(yè)證上專(zhuān)業(yè)不一致的信息，筆試后資格審核時(shí)，將被取消資格。除此之外，考生其它信息與《招聘計(jì)劃表》要求不一致或弄虛作假不守承諾的，在招聘過(guò)程中的任何環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí)，也將取消考試資格或聘用資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

(5)報(bào)考人員須隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站更新信息，以免影響考試。

(二)考試及資格確認(rèn)

本次招聘筆試及面試均由雙城區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1、筆試

(1)筆試時(shí)間：以筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn)。

(2)筆試科目及分值：筆試為一張考卷，筆試科目為《綜合知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》，共計(jì)200分。其中：《綜合知識(shí)》滿(mǎn)分為50分，主要考察考生政治理論知識(shí)、道德修養(yǎng)、法律常識(shí)、國(guó)際國(guó)內(nèi)時(shí)事等;《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》滿(mǎn)分為150分，主要考察考生所報(bào)崗位所需知識(shí)掌握程度(幼兒教師崗位考試內(nèi)容為幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、教師職業(yè)道德及幼兒學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)等;保健醫(yī)崗位考試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)及護(hù)理學(xué)相關(guān)知識(shí))，考試時(shí)間為120分鐘。

(3)筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。考生考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證原件和本人身份證原件(如本人身份證丟失，可持臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng)。其它證件無(wú)效。如因證件不全，無(wú)法參加考試，責(zé)任自負(fù)。每名考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。其它物品一律不準(zhǔn)帶入考場(chǎng)，違者按有關(guān)規(guī)定處理。

(4)查詢(xún)筆試成績(jī)。筆試結(jié)束一周內(nèi)，考生可以登錄報(bào)名網(wǎng)站，輸入用戶(hù)名、密碼查詢(xún)本人筆試成績(jī)。

2、資格確認(rèn)

(1)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘崗位1:3的比例由到低分的順序確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人選。對(duì)達(dá)不到1:3比例的崗位，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)筆試成績(jī)進(jìn)行綜合分析后設(shè)定筆試合格線(xiàn)，在合格線(xiàn)以上的，也可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn);既達(dá)不到比例又達(dá)不到合格線(xiàn)的取消或縮減此崗位招聘。考生只考單科或單科成績(jī)?yōu)榱愕牟荒苓M(jìn)入資格確認(rèn)。末位出現(xiàn)并列的，則共同進(jìn)入資格確認(rèn)。

(2)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)考生須提供的材料：

1.《報(bào)名登記表》(報(bào)名網(wǎng)站自行打印);

2.本人二代身份證原件和復(fù)印件1份;

3.報(bào)到證(派遣證)原件和復(fù)印件1份;

4.畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件1份;

5.報(bào)考幼兒教師崗位考生須提供相應(yīng)教師資格證書(shū)原件和復(fù)印件各1份;

6.2018年畢業(yè)，尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生應(yīng)攜帶由學(xué)籍管理部門(mén)開(kāi)具的《2018年畢業(yè)生證明》(附件2)，并由考生本人在現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)填寫(xiě)《2018年應(yīng)屆畢業(yè)生資格確認(rèn)承諾書(shū)》。

凡提供的相關(guān)材料、主要信息不實(shí)的及自愿放棄資格確認(rèn)的，將取消面試資格，由雙城區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績(jī)由到低分排序，按照招聘比例依次進(jìn)行遞補(bǔ)。現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。

(3)確定面試人選。現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)后形成的進(jìn)入面試人員名單將在報(bào)名網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考者，不影響其他考生面試。

3.面試

(1)面試規(guī)則。面試采取試講及結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力等，面試成績(jī)總分為100分，達(dá)不到60分者不予聘用。

(2)面試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。

4.公布總成績(jī)

面試后，將考生的筆試成績(jī)與面試成績(jī)相加合成為考試總成績(jī)，于面試結(jié)束一周內(nèi)在報(bào)名網(wǎng)站公布。

六、體檢和考核

(一)確定體檢和考核對(duì)象

依據(jù)考生總成績(jī)按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，按面試成績(jī)由到低分排序。若面試成績(jī)也相同，將進(jìn)行面試加試,者進(jìn)入體檢和考核。

(二)體檢

體檢由雙城區(qū)人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。統(tǒng)一組織成績(jī)合格人員到二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及教育部教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心《關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》(教資字[2010]15號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者，只有一次復(fù)檢機(jī)會(huì)。復(fù)檢項(xiàng)目由雙城區(qū)人社局會(huì)同體檢醫(yī)院確定。考生須認(rèn)可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對(duì)體檢過(guò)程弄虛作假、隱瞞實(shí)情，造成體檢結(jié)果失真的考生，取消聘用資格。

(三)考核

考核由雙城區(qū)人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考核遵循全面、客觀、公正的原則。主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況采取多種方式進(jìn)行考核，并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

體檢或考核不合格者不予聘用，該崗位可由雙城區(qū)教育局提出遞補(bǔ)意見(jiàn)，經(jīng)區(qū)人社局同意后，可在報(bào)考同一崗位且面試合格人選中按照總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，按面試成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)。體檢和考核具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求，另行通知。

七、聘期管理

根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，在報(bào)名網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者，用人單位按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，委托雙城區(qū)人才服務(wù)局保管人事檔案，并辦理人事代理手續(xù)。聘期為3年(試用期6個(gè)月)。聘用期間，由所聘單位負(fù)責(zé)聘用人員的日常管理和考核工作，所聘用人員應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及雙城區(qū)關(guān)于教師管理的有關(guān)規(guī)定，服從所聘日常管理。聘用期滿(mǎn)后，所聘單位根據(jù)教育教學(xué)工作實(shí)際需要，可優(yōu)先續(xù)聘，并續(xù)簽勞動(dòng)合同。

八、相關(guān)待遇

本次招聘工作人員不使用雙城區(qū)事業(yè)單位編制，聘用期間月工資為2380元。按相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)。

九、招聘紀(jì)律

報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求，服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、筆試、面試、考核、體檢過(guò)程中被認(rèn)定為弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

特別提示：雙城區(qū)人力資源和社會(huì)局從未指定任何單位和個(gè)人編寫(xiě)本次招聘考試教材，也不委托任何單位和個(gè)人舉辦招聘考試培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與雙城區(qū)人力資源和社會(huì)局無(wú)關(guān)。請(qǐng)考生警惕!

原標(biāo)題：2018年哈爾濱市雙城區(qū)教育局所屬幼兒園招聘工作人員公告

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2018年哈爾濱市雙城區(qū)教育局所屬幼兒園招聘工作人員計(jì)劃表.xls

（責(zé)任編輯：李明）