2018浙江湖州師范學院后勤服務有限公司招聘公告【招1人】
根據工作需要，我單位擬向社會公開招聘工作人員一名，現將有關事項公告如下。
一、工作內容
1.湖州師范學院建設項目立項及前期審批事項辦理。
2.部分新建及修繕項目的現場施工管理。
3.合同管理及工程款支付辦理。
4.部分基建管理文字工作。
二、招聘條件
1.遵紀守法，品行端正;有較強的責任心和服務意識，較強的組織紀律性強和溝通協調能力。
2.有3年及以上相關管理工作經驗;年齡在28周歲(1990年6月30日后出生)及以下，身體健康，工地現場管理需要，要求男性。
3.全日制本科及以上學歷，能熟練操作Auto CAD及基本的辦公軟件，有一定的文字綜合能力。
4.專業要求：工業與民用建筑工程、土木工程、工程管理、工程造價等相關專業。
三、報名方法
(一)報名時間：2018年6月26日-2018年7月5日，工作日每天上午8:00-11：30下午14：00一17:30。
(二)報名：報名人員請攜帶本人1寸正面免冠彩色近照1張、身份證、學歷證書、工作經歷證明等相關證件原件及復印件至湖州師范學院東校區二號行政樓后勤服務有限公司217人力資源部辦公室。具體考試時間地點于在報名結束后進行通知。
四、招聘程序
招聘程序包括考試和體檢。
(一)考試采用筆試加面試的方式進行，主要考察專業知識、分析問題和解決問題能力、綜合協調能力、語言表達能力等。筆試成績前三名進入面試。總成績100分，筆試成績占40%，面試占60%，總成績第一名錄取。
(二)面試通過人員進入體檢環節，體檢不合格者，不予錄用，按總成績高低在具備候選資格人員中依次遞補，并進行體檢程序。
(三)體檢合格的，安排考察。主要是考察考生德、能、勤、績、廉等情況和公安等部門掌握的社會表現情況。因考察不合格或放棄考察導致的空缺職位予以遞補。
五、錄用及管理
經考察合格后，確定擬錄用人選。對擬錄取人員信息進行公示，公示時間5個工作日。
新招考人員為后勤服務有限公司合同制人員，試用期3個月，試用期滿經考核合格后正式錄用，薪酬待遇參照同類人員標準執行。工作地點為湖州市師范學院后勤服務有限公司。
錄用人員必須在規定的時間內報到，逾期不報到的，取消錄用。
聯系方式：2321100 王老師 2321978付老師 楊老師
原標題：湖州師范學院后勤服務有限公司招聘公告
湖州師范學院后勤服務有限公司
2018年6月26日
（責任編輯：李明）
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