2018江西吉安縣事業單位招聘醫療崗公告【招5人】
(2)面試
①面試采取結構化面試方式，總分100分。
②面試時間和地點將在吉安縣人民政府網另行通知。
③當出現無人遞補、面試缺考等情形，造成實際面試人數小于或等于招聘計劃時，確定入闈體檢對象按以下原則處理：
一是當崗位實際面試人數只有1人時，該考生面試成績必須達到70分或者達到所在考官小組實際面試人員的平均分，方可入闈體檢。
二是當崗位實際面試人數大于1人且小于或等于招聘計劃時，其中筆試、面試合成后的總成績排名該崗位末位的考生面試成績必須達到70分或者達到所在考官小組實際面試人員的平均分，方可入闈體檢。
(三)體檢和考察
1.根據筆試和面試合成后的總成績按崗位從到低分等額確定入闈體檢、考察對象(如考生合成總成績相同，以面試成績高低確定體檢、考察對象，如面試成績又相同，統一加試面試，以加試成績確定入圍體檢、考察對象)，入闈體檢、考察人員在吉安縣人民政府網予以公告。
2.體檢前兩天下午18:00前，考生書面提出放棄或資格不符出現的崗位空缺，按合成的總成績從到低分依次遞補一次(如合成總成績相同，以面試成績高低確定體檢、考察對象，如面試成績又相同，不予遞補)。
3.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用參照公務員錄用體檢收費標準，由受檢人員繳納。體檢不合格的，取消考察資格。
4.考察主要對擬聘人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考察?？疾觳缓细竦?，取消聘用資格。
5.對因體檢、考察不合格或體檢、考察后考生自愿放棄等出現的空缺崗位，不予遞補。
(四)公示、聘用
1.公示。經考察合格確定的擬聘用人員，在吉安縣人民政府網公示7個工作日。
2.聘用。公示期滿后不影響聘用的，按規定辦理相關聘用等手續。所聘人員享受國家規定的事業單位工作人員待遇，與用人單位簽訂聘用合同，在所聘單位服務期不少于5周年。
五、其他事項
1.政策咨詢電話:0796-8431221
2.監督舉報電話:0796-8435825
原標題：2018年吉安縣事業單位公開招聘工作人員公告
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吉安市人力資源和社會局
2018年9月17日
原文鏈接：http://hrss.jian.gov.cn/news-show-10356.html
（責任編輯：李明）
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