2014江蘇盱眙縣事業單位招聘公告【招43人】
98%考生在瀏覽：事業單位考試資訊|事業單位考試技巧|事業單位考試題庫|更多備考信息
(四)體檢與考察
在面試成績合格的考生中，按筆試、面試成績各占50%的比例以百分制合成考生總成績。根據考生總成績從到低分順序及核減后崗位招聘計劃數1:1的比例確定進入體檢和考察范圍的人員(總成績相同的，取面試成績高者)。由縣委組織部、縣人力資源和社會局統一組織體檢和考察。因考生個人原因或體檢或考察不合格出現缺額的，在面試成績合格人員中按總成績從到低分順序一次性遞補。
體檢標準參照國家人力資源和社會部、衛生部修訂的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行，考察參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》和《2014年下半年淮安市市屬事業單位公開招聘人員報考指南》執行。
體檢的具體時間、地點另行通知。體檢費用由考生自理。
(五)公示
體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，并在淮安市人力資源和社會網(http://rsj.huaian.gov.cn)、盱眙縣人力資源和社會局網站(http://ldj.xuyi.gov.cn/)公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關規定和程序辦理相關手續。因應聘人員個人原因逾期未辦理聘用手續的，取消聘用資格。
在公示與聘用審批階段，擬聘人員公示結果影響聘用的或考生明確放棄聘用出現缺額的，在報考同崗位的面試成績合格人員中，按總成績從到低分順序一次性遞補，聘用審批或備案后不再遞補。
被聘用考生與其他工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定自行負責處理，在規定的報到期限內報到。如本人不能按規定期限報到的，作自動放棄處理。
四、聘用
被聘用人員試用期為6個月(初次就業人員試用期為12個月)，試用期滿考核合格者予以定崗定級，待遇按照盱眙縣事業單位有關規定執行。試用期滿考核不合格者取消聘用資格，個人自主擇業。
五、紀律與監督
招聘工作貫徹“民主、公開、競爭、擇優”的原則，接受紀檢、監察部門和社會的監督，嚴肅招聘紀律，堅持秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予紀律處分;對違反公開招聘紀律的其他相關人員，按照有關規定追究責任;對違反招聘紀律規定的受聘人員一經查實解除聘用合同，予以清退。被取消資格或解除聘用合同的人員責任自負。為方便群眾監督，杜絕不正之風，特設立監督電話：
縣紀委：0517-88288617
縣委組織部：0517-88288415
縣人力資源和社會局：0517-80910710
報名咨詢電話：0517-88288405，0517-80910771
(原標題：2014年盱眙縣公開招聘事業單位工作人員公告)
點擊下載>>>
中共盱眙縣委組織部
盱眙縣人力資源和社會局
2014年12月5日
>>點擊返回：中公網校事業單位考試網
（責任編輯：李明）
電子營業執照