2019湖北襄陽市中心醫院護理人員招聘公告【招150人】
為滿足我院醫療業務快速發展,護理隊伍整體素質,我院擬面向各大高校招聘編外護理專業技術人員。招聘公告如下:
一、招聘數量及條件
(一)招聘數量
襄陽市中心醫院2019年招聘護理專業技術人員150名,其中湖北文理學院醫學院護理系2019年應屆畢業生40名,剩余名額面向其它高校畢業生招聘。
(二)基本條件
1、政治素質過硬,熱愛護理專業,有能力勝任本職工作,有奉獻精神。
2、統招進入全日制普通醫學院校學習,獲得護理或助產專業本科及以上學歷,不包含“中起本”、“專套本”、“專升本”學歷。
3、2019年應屆畢業生需持有就業協議書;2018年應屆畢業生需通過2018年度護士執業資格考試;往屆畢業生須持有護士執業證。
4、2018、2019年應屆畢業生年齡在25周歲以下(1994年1月1日以后出生);往屆畢業生要求具有三級甲等醫院一年及以上工作經歷(以三級甲等醫院工作證明為準),年齡可放寬至28周歲以下(1991年1月1日以后出生)。
5、五官端正,身心健康,溝通能力強,禮貌大方。
(三)有下列情形之一的,不受理應聘
1、受到黨紀、政紀處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;
2、正在接受紀律審查、司法調查或者審計的;
3、曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職;
4、現役軍人;
5、法律、法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員。
二、報名方式及時間
1、報名所需資料
2019年應屆畢業生需提供:身份證原件和復印件、個人簡歷、就業協議書、畢業生就業推薦表、在校期間成績單(蓋章有效)。
2018年應屆畢業生需提供:身份證原件和復印件、個人簡歷、學歷學位證原件和復印件、在校期間成績單(蓋章有效)、護士執業資格考試成績單或護士執業證原件和復印件。
往屆畢業生需提供:身份證原件和復印件、個人簡歷、學歷學位證原件和復印件、護士執業證原件和復印件。
2、報名方式
(1)高校招聘會
醫院組織招聘考核組參加各大高校供需見面會或專場招聘會現場接收報名并組織面試考核。
(2)網上報名
應聘人員下載并如實填寫《襄陽市中心醫院公開招聘護理人員報名表》后,通過發郵件的形式將報名表電子文檔和所需資料的掃描件壓縮后文件名和郵件主題名稱編輯為“2019年應聘護士+學歷+姓名”,發至我單位人力資源處郵箱(rsk3511271@163.com)。
(3)現場報名
到我單位人力資源處報名。
3、報名截止時間
2018年11月30日截止。
三、考核辦法
采用面試考核、試用期考核相結合的方式。
(一) 面試考核
1、湖北文理學院醫學院護理本科畢業生面試考核
2019年應屆畢業生在大學前3年綜合成績排名前60名的學生入圍面試,面試采用量化打分方式。學生大學前3年綜合成績、面試成績得分按權重50%評分,兩項分數相加成績排序前40名學生取得試用期考核資格。
2、其它高校校園招聘采用現場面試考核
由我院招聘考核組前往湖北醫藥學院、三峽大學、長江大學等高校對符合我院招聘條件的學生,進行現場面試考核,面試采用考核組成員投票方式,通過面試考核后即取得試用期考核資格。
3、在網上報名的采用集中面試考核
高校招聘結束后,剩余計劃數用于招聘網上報名的應聘人員。應聘者資料經審核通過后由我院統一通知集中面試,時間、地點另行通知。面試采用量化打分方式,通過面試考核后即取得試用期考核資格。
(二) 試用期考核
試用期考核由我院統一安排,試用期為一個月,試用期結束后,由護理部、人力資源處、試用科室對試用人員思想品德、業務能力、工作實績進行考核,考核分為、良好、一般、差四個等級,考核等級為良好以上的試用人員擇優聘用。
四、確定聘用人員
醫院人力資源處依據應聘人員面試考核結果、試用期考核情況,擬定聘用人員名單,提交醫院辦公會研究,最終確定正式聘用人員。擬聘用人員名單在我院官網公示7個工作日,在公示期間被發現并查證核實有違反考核紀律和不符合聘用條件的,取消聘用資格。
五、體檢、辦理聘用手續
由我院統一組織擬聘用人員進行入職體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。出現體檢不合格或者自愿放棄情形的,不再聘用。公示期滿無異議的,我院與新聘用人員簽訂勞動合同,辦理聘用手續。
咨詢電話:0710-3511271 人力資源處
監督電話:0710-3511407 監察審計處
原標題: 襄陽市中心醫院2019年護理人員招聘公告
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襄陽市中心醫院
2018年10月18日
來源:http://www.xfszxyy.cn/publish/cbnews/201810/18/cb7850_1.shtml
(責任編輯:李明)