2019江蘇連云港市第二人民醫(yī)院合作醫(yī)院徐圩新區(qū)醫(yī)療應(yīng)急救援中心招聘公告【招151人】

徐圩新區(qū)醫(yī)療應(yīng)急救援中心位于226省道東、張圩河北，占地面積180畝，一期建筑面積2.5萬(wàn)平方米，包含門診綜合樓、住院綜合樓、后勤樓、科研樓等。中心是徐圩新區(qū)公立二級(jí)綜合醫(yī)院，為連云港市第二人民醫(yī)院合作醫(yī)院，規(guī)劃床位120張，開(kāi)設(shè)急診科、內(nèi)科、外科、中醫(yī)科、婦產(chǎn)科、兒科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、皮膚科、麻醉科、傳染科、預(yù)防保健科等科室，將于2019年5月底正式對(duì)外營(yíng)業(yè)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員151名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

詳見(jiàn)《徐圩新區(qū)醫(yī)療應(yīng)急救援中心公開(kāi)招聘崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

(二)遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

(三)具有適宜崗位要求的身體條件;具有與招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力，能勝任應(yīng)聘崗位工作。

(四)年齡在30周歲以下是指1989年1月1日以后出生，35周歲以下是指1984年1月1日以后出生。

(五)招聘對(duì)象中2019年畢業(yè)生，須于2019年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū)，有執(zhí)業(yè)資格要求的2019年護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生，須在錄用報(bào)到時(shí)提供考試合格成績(jī)單，否則取消錄用資格。

(六)《崗位表》中具體崗位要求的其他資格條件。

(七)招聘崗位所需專業(yè)參照《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2018版)。

(八)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的人員。

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。

(九)本次招聘的全部崗位沒(méi)有戶籍限制。

(十)國(guó)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》和我國(guó)駐外使館開(kāi)具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》。

三、報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間

2019年1月21日至2019年2月28日。

(二)報(bào)名方式

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式，應(yīng)聘人員可選任一種報(bào)名方式。應(yīng)聘人員要明確申報(bào)崗位，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：填寫《徐圩新區(qū)醫(yī)療應(yīng)急救援中心公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)，發(fā)送至招聘郵箱lygxw120@163.com,并上傳相關(guān)報(bào)名材料的掃描件，郵件主題請(qǐng)注明：姓名+應(yīng)聘崗位+崗位代碼，如張三+醫(yī)務(wù)處干事+XW02。請(qǐng)如實(shí)填寫報(bào)名信息并以規(guī)范格式發(fā)送電子郵件。不按規(guī)范格式要求發(fā)送報(bào)名表和材料者，導(dǎo)致報(bào)名失誤，責(zé)任由報(bào)名者自己負(fù)責(zé)。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：攜帶《報(bào)名表》和相關(guān)證書(shū)材料原件及復(fù)印件到連云港市第二人民醫(yī)院人力資源處(連云港市海州區(qū)海連東路41號(hào)門診樓四樓403室)報(bào)名。聯(lián)系人：劉阿秀電話：0518-85776022。

(三)報(bào)名材料

請(qǐng)按以下順序排列：

1.報(bào)名表(選擇現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式的請(qǐng)貼好照片，本人簽字)

2.個(gè)人簡(jiǎn)歷(注明所學(xué)專業(yè)方向);

3.本人有效期內(nèi)第二代身份證(正反復(fù)印在一頁(yè));

4.畢業(yè)證、學(xué)位證(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表);

5.醫(yī)師資格證/護(hù)師資格證或成績(jī)單;

6.專業(yè)技術(shù)資格職稱證書(shū);

7.崗位要求的其他證書(shū)如大型設(shè)備上崗證、職業(yè)診治資質(zhì)證書(shū)、高低壓電工證、駕駛證以及有工作經(jīng)歷要求的相關(guān)證明等。

(四)資格審核

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的在報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審核;網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的資格審核時(shí)間另行電話或短信通知。

2.資格審核時(shí)須提供所有報(bào)名材料的原件及復(fù)印件1份，審核通過(guò)人員方可參加招聘考試。

(五)開(kāi)考比例

各崗位開(kāi)考比例均為1:3，招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)不到1:3的崗位，由招聘單位決定是否核減或核銷相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。涉及核減或核銷的崗位計(jì)劃，相關(guān)信息開(kāi)考前將在市二院和徐圩新區(qū)網(wǎng)站上公布。

四、考試

考試時(shí)間及地點(diǎn)通過(guò)電話另行通知或在市二院和徐圩新區(qū)官網(wǎng)公布。

考試方式根據(jù)不同崗位采取不同的形式，具體詳見(jiàn)崗位表。考試工作委托第三方組織，筆試內(nèi)容以報(bào)考崗位要求的專業(yè)內(nèi)容為主，不指定考試用書(shū)，考生自行把握，如同一崗位有不同專業(yè)可以招考的，適當(dāng)兼顧不同專業(yè)，但不設(shè)專業(yè)分值比例。筆試設(shè)定及格線為50分，低于50分者為不合格。技能考核以專業(yè)技能為主，不指定考試內(nèi)容。面試以公共知識(shí)為主，采用結(jié)構(gòu)化面試形式，設(shè)定合格線為60分，低于60分為不合格，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。筆試、技能考核、面試各項(xiàng)成績(jī)占比見(jiàn)崗位表，考試總成績(jī)按四舍五入法保留兩位小數(shù)。

五、體檢

考試結(jié)束后，在考試合格人員中，根據(jù)考試總成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從到低分確定入圍體檢人員(若總成績(jī)相同，面試成績(jī)高者參加體檢;如總成績(jī)和面試成績(jī)均相同，筆試成績(jī)高者參加體檢;如總成績(jī)、面試成績(jī)、筆試成績(jī)均相同，面試評(píng)委中的分高者參加體檢，如總成績(jī)、面試成績(jī)、筆試成績(jī)、面試分均相同，加試一題;僅采取面試形式的崗位同分人員，如面試成績(jī)相同，以面試評(píng)委中的分高者參加體檢，如面試成績(jī)、面試分均相同，加試一題)。體檢參照人力資源社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。

六、考察和公示

體檢合格人員考察工作由徐圩新區(qū)醫(yī)療應(yīng)急救援中心具體實(shí)施，新區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)，考察標(biāo)準(zhǔn)參照《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》執(zhí)行。根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員將在市二院和徐圩新區(qū)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由徐圩新區(qū)人力資源和社會(huì)局根據(jù)崗位需要確定是否替補(bǔ)，如替補(bǔ)，按考試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。擬遞補(bǔ)聘用人員按前述途徑和規(guī)定進(jìn)行公示。

七、聘用及人員管理

經(jīng)公示，與無(wú)異議人員簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行績(jī)效考核管理，人員實(shí)行試用期，試用期間按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金，其中個(gè)人繳納部分從工資中扣除。緊缺人才，入職滿一年后可視情況考慮納入事業(yè)編制，并享有相應(yīng)人才獎(jiǎng)勵(lì)政策。具體待遇面議。

八、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造或涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，考試過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消其聘用資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。

(二)應(yīng)聘人員在報(bào)名和考試期間務(wù)必要保持通訊正常，以便于招聘單位聯(lián)系。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

(三)最終聘用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，不能按時(shí)報(bào)到的，取消聘用資格。

九、監(jiān)督

本次招聘由徐圩新區(qū)監(jiān)察室全程監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話0518-82256025。

十、招聘政策咨詢電話

連云港市第二人民醫(yī)院人力資源處：0518-85776022

徐圩新區(qū)醫(yī)療應(yīng)急救援中心：0518-82256700

十一、本公告未盡事宜，由徐圩新區(qū)醫(yī)療應(yīng)急救援中心負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：連云港市第二人民醫(yī)院合作醫(yī)院徐圩新區(qū)醫(yī)療應(yīng)急救援中心2019年度公開(kāi)招聘工作人員公告

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徐圩新區(qū)醫(yī)療應(yīng)急救援中心公開(kāi)招聘崗位表.xls

連云港徐圩新區(qū)醫(yī)療應(yīng)急救援中心公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc