2019廣東中山市三鄉鎮公辦中小學編外聘用制專任教師招聘公告【招56人】
2.面試
根據筆試成績由高到低的順序，按崗位招聘人數1:5的比例確定進入面試人選，若達不到比例人數，按實際人數組織面試。面試采取說課、試教、學科知識測試等形式進行。時間不少于30分鐘，主要考察應聘者對應報考崗位所需的專業知識、教育教學能力和技能等。音樂、美術、體育學科須增加專業技能展示。面試滿分為100分。
面試日期和地點：2019年 7月6日，具體時間、地點短信通知。
3.考試總成績滿分為100分，合格成績60分。其中，筆試成績占考試總成績40%，面試成績占考試總成績60%。
4.每名考生面試完畢后，評委小組應當場評分、統分，考試總成績確定后及時向考生公布，由考生簽名確認。
(三)體檢
招聘單位根據考試成績由高到低等額確定體檢對象。面試成績低于60分的應聘者不得列為體檢對象。
體檢主要檢查應聘者身體條件和健康狀況與工作崗位是否相適應，體檢標準參照《關于印發<廣東省教師資格申請人體格檢查標準(2013年修訂)>的通知》(粵教繼【2013】1號)執行。如出現體檢不合格者，可根據考試總成績由高到低依次遞補。招聘單位應統一組織應聘者到本市相關醫院進行體檢，體檢費由應聘者自理。
(四)考察
由招聘單位組織實施，主要是對體檢合格的應聘者是否符合報考崗位的相關要求(如思想政治素質、現實表現)進行考察，并核實其是否符合報考條件。如出現考察不合格者，可根據考試總成績由高到低依次遞補。
(五)確定擬聘人員名單并公示。
擬聘人員名單由鎮文體教育局在三鄉鎮政府網站、三鄉發布或市級人力資源和社會、教育行政部門網站等進行公示，公示時間原則上不少于7個工作日。公示期間，擬聘人員被投訴事項經查實不能聘用的，由招聘單位取消其聘用資格;投訴事項一時難以查實的，暫緩聘用手續，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
(六)辦理聘用手續。
經公示無異議的，辦理聘用手續。擬聘人員屬在職人員的，在簽訂聘用合同前，需提供與原工作單位解除勞動(聘用)合同且無勞動(聘用)糾紛的相關證明材料。
(七)、其他事項
有下列情形的應聘者，取消考試或聘用資格，所缺名額按總成績由高到低的順序從應聘同一崗位的符合條件的其他考生中按有關規定依次遞補：
1.未在規定時間內報到者;
2.2019年畢業生未能在2019年9月30日前取得畢業證書和學位證書者;
3.不服從組織調配者;
4.偽造、涂改證件、證明，提供不真實、不完整資料或者以其他不正當手段獲取應聘資格者;
5.公示結果影響聘用者;
6.放棄聘用資格者;
7.法律、法規及其它有關規章規定不準聘用者。
四、人員聘用
實行勞動合同和聘期制管理，合同期限為3年(含試用期6個月)，試用期滿考核合格后方可正式聘用
五、聯系方式
聯系人：楊老師、祝老師，咨詢電話：86381211
原標題： 中山市三鄉鎮2019年公辦中小學編外聘用制專任教師招聘公告
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三鄉鎮文體教育局
2019年6月17日
文章來源：http://www.zs.gov.cn/main/zwgk/open/view/index.action?id=296429
（責任編輯：李明）
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