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            2019安徽滁州市中西醫結合醫院招聘74人公告

            (三)考試

            1、筆試

            (1)筆試對象

            招聘崗位學歷要求為本科(學士)的報考人員。

            (2)筆試內容

            筆試科目為《基礎知識》、《專業知識》兩科;

            筆試內容:《基礎知識》內容為解剖、生理、病理、藥理、診斷、免疫學、衛生法規等。《專業知識》為各報考專業相關知識。考試時限為每科120分鐘,分值為每科100分。

            (3)筆試工作組織

            筆試工作由市中西醫結合醫院具體組織實施,市衛健委加強工作指導。

            (4)筆試時間和地點

            筆試時間為2019年7月28日上午:9:00—11:00《基礎知識》,下午14:00-16:00《專業知識》,地點詳見準考證。

            (5)筆試成績公布

            筆試成績于筆試結束后10個工作日內在滁州市中西醫結合醫院網站公布。筆試合成成績為:《基礎知識》成績×40%+《專業知識》成績×60%。對經審核符合加分條件的“服務基層項目”人員,由市中西醫結合醫院在其網站向社會公示5天,公示無異議的,按規定程序在筆試成績合成前每科加2分。

            為確保新進人員基本素質,設定筆試最低控制合格分數線,筆試成績需達到60分(含加分)。低于最低控制合格分數線者不得聘用。

            本次招聘統一組織的筆試,不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

            2、面試

            (1)面試對象

            招聘崗位學歷(學位)要求為研究生(碩士)及以上的報考人員。

            (2)面試內容

            面試主要測試應聘者醫學基礎知識水平、分析解決實際問題能力和邏輯思維能力等。面試滿分為100分。為確保新進人員基本素質,設定面試最低控制合格分數線,面試成績需達到60分。低于最低控制合格分數線者不得聘用。

            (3)面試工作組織

            面試工作由市衛生健康委員會和市中西醫結合醫院嚴格按照《安徽省人事考試考務工作規則》的和紀律要求組織實施。

            (4)面試時間和地點

            面試時間和地點:以面試通知書為準。

            (5)面試程序

            詳見《2019年度滁州市中西醫結合醫院公開招聘衛生專業技術人員面試方案》。

            (四)體檢和考察

            根據應聘人員的考試成績從到低分的順序與招聘崗位數按1︰1的比例確定參加體檢、考察人員。如出現筆試成績相同,以《專業知識》成績高低排序,《專業知識》成績仍相同的,采取加試形式確定。面試成績相同的,采取加試形式確定。

            體檢工作由市中西醫結合醫院在市衛生健康委員會指導下組織實施。按照人力資源社會部、國家衛生健康委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。

            考察工作在市衛生健康委員會指導下,由市中西醫結合醫院具體組織實施。考察工作由兩名及以上人員組成考察組,對體檢合格人員進行考察。考察組負責復查核實應聘者報名資格條件,考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況,并據實撰寫考察材料。

            根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格。

            對體檢或考察出現缺額的,按照規定程序和時限,在同崗位應聘人員中,按考試成績從到低分依次等額遞補,只遞補一次。擬聘用人員名單公示結束后不再遞補。

            (五)公示和聘用

            市中西醫結合醫院將體檢、考察等均合格的人員確定為擬聘用人員,在市衛生健康委員會和市中西醫結合醫院網站公示7個工作日,同時公布監督舉報電話。對經公示無異議或者反映問題不影響聘用的,按有關規定辦理相關聘用、等手續,其中:管理崗位入黨政管理編制,專業技術崗位入周轉池編制。新聘用人員在規定的時間不報到者,取消其聘用資格。根據國辦發〔2002〕35號、皖政辦〔2006〕13號和《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)規定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同,確立人事關系,事業單位新進人員按規定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用,并及時到編制部門辦理編制核銷手續。

            六、紀律和監督

            公開招聘工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結果公開”要求組織實施,接受社會各界和紀檢監察機關的監督。監督電話: 0550-3072682、0550-3526026。

            本公告的相關事項由滁州市中西醫結合醫院負責解釋。

            點擊下載>>>

            2019年度滁州市中西醫結合醫院公開招聘衛生專業技術人員崗位計劃表

            2019年度滁州市中西醫結合醫院公開招聘衛生專業技術人員報名資格審查表

            “服務基層項目人員”情況登記表

            2019年6月30日

            原標題: 2019年度滁州市中西醫結合醫院公開招聘工作人員的公告

            文章來源:http://www.czzxy.cn/content/detail/5d1870dd0f0c012219c6ca75.html

            (責任編輯:李明)

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