(二)考試：分為筆試和面試。

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容：《專業(yè)技術(shù)知識》

高中學(xué)段筆試內(nèi)容為所報(bào)學(xué)段學(xué)科必修教材知識，滿分為100分;

醫(yī)學(xué)考試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《衛(wèi)生基礎(chǔ)知識》一張?jiān)嚲恚瑵M分為100分;

小學(xué)(含學(xué)前教育)、初中及中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)課(服裝加工、食品加工、數(shù)控加工技術(shù)、電工電子、形象設(shè)計(jì)、禮儀指導(dǎo)與教育、攝影與攝像技術(shù))筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《教育基本理論》一張?jiān)嚲恚?/span>滿分為100分。《公共基礎(chǔ)知識》包括政治、法律、管理、時(shí)事政治等內(nèi)容;《教育基本理論》包括教育心理學(xué)、教育學(xué)、教材教法、教育法律法規(guī)等。

(2)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及要求：見筆試準(zhǔn)考證。

(3)筆試方法：由縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組采取統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一評分的方法進(jìn)行。筆試方式為閉卷考試。

(4)加分規(guī)定：根據(jù)國家、省、市有關(guān)規(guī)定，對在淮濱縣參加以下項(xiàng)目，目前未在機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的人員實(shí)施加分：大學(xué)生村干部計(jì)劃、高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃和服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生、退役大學(xué)生士兵和預(yù)征大學(xué)生士兵等符合有關(guān)規(guī)定的人員報(bào)考，筆試成績加10分。同時(shí)符合上述加分規(guī)定的不累加，只享受一次加分。其中退役大學(xué)生士兵在服役期間榮立三等功的，筆試成績再加2分。擬享受加分政策的考生，須在2019年8月5日下午18:00前向淮濱縣人力資源和社會局事業(yè)股提交相關(guān)證書、證明，逾期將不再受理。

符合應(yīng)征入伍條件，且報(bào)名時(shí)在報(bào)名表上填寫同意參加應(yīng)征入伍的，憑縣武裝部發(fā)放的《預(yù)征入伍通知書》，作為先期預(yù)征對象。預(yù)征大學(xué)生士兵參加公開招聘筆試后，憑《預(yù)征入伍通知書》給予筆試加分，享受加分獎勵后拒絕入伍的取消其聘用資格。招聘到事業(yè)單位的預(yù)征大學(xué)生士兵應(yīng)征入伍后，保留工作崗位和有關(guān)工資待遇，服役年限計(jì)入工齡，退役后回原單位工作。

(5)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績，按照擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，如遇比例內(nèi)筆試成績相同的人員，可一并進(jìn)入。進(jìn)入資格復(fù)審的人員、時(shí)間、地點(diǎn)：詳見淮濱縣人民政府網(wǎng)公告，并按照要求提交相關(guān)證明材料(均要求提供原件和復(fù)印件)、筆試準(zhǔn)考證、《淮濱縣2019年公開招聘中小學(xué)教師報(bào)名信息表》進(jìn)行資格復(fù)審。

相關(guān)證明材料包括：

二代有效居民身份證、戶口薄、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證，應(yīng)屆畢業(yè)生暫不能提供報(bào)到證、畢業(yè)證和教師資格證的，須提供院校就業(yè)處出具的是為否應(yīng)屆畢業(yè)生及學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、教師資格證明及畢業(yè)生就業(yè)推薦函或就業(yè)協(xié)議書。

報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)證明材料或證明材料不全的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查報(bào)考人員有關(guān)材料信息不實(shí)的，取消其參加面試的資格。因報(bào)考人員自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績從到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)行資格復(fù)審。

3.面試

資格復(fù)審合格人員，確定為參加面試人員，參加面試的人員、時(shí)間、地點(diǎn)：詳見淮濱縣人民政府網(wǎng)公告

面試方式：采用說課形式，面試時(shí)間為10分鐘。說課內(nèi)容為所報(bào)學(xué)段學(xué)科教材內(nèi)容。

面試分值：面試分?jǐn)?shù)100分。

面試成績在面試全部結(jié)束后，由主考官當(dāng)場宣布。

面試時(shí)，若有面試人員與擬招聘人數(shù)形不成競爭的崗位，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入下一招聘程序。

考生參加面試時(shí)，應(yīng)持本人筆試準(zhǔn)考證、有效身份證、面試通知單。

4.綜合考試成績計(jì)算辦法

綜合考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

筆試成績、面試成績、綜合考試成績，均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)(不實(shí)行四舍五入)。

（責(zé)任編輯：李明）