2020中國銀行吉林省分行校園招聘公告(197人)
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同一家一級機構僅能申請1個崗位,每人最多可申請4個崗位。
“一級機構”是指總行部門、上海總部、銀行卡中心等6家總行直屬機構、河北分部等18家審計分部、北京市分行等37家境內分行、中銀香港等5家港澳臺及海外機構、中銀基金等11家綜合經營公司、小語種培養計劃。
吉林省分行
中國銀行股份有限公司吉林省分行是中國銀行股份有限公司轄屬的一級分行,成立于1977年8月。目前全轄共有8家二級分行、9家城區直屬支行、29家縣域支行、180余家經營網點,員工6000余人。
多年來,吉林省分行堅持扎根吉林大地,服務社會民生,鞏固完善傳統優勢業務,銳意進取,改革創新,努力為客戶提供個性化、多元化的金融產品與服務,市場地位,現已成為吉林省內一支重要的金融力量。
站在新的歷史方位上,吉林省分行秉承“擔當、誠信、專業、創新、穩健、績效”的價值觀,誠邀廣大青年才俊在建設新時代全球銀行的征程中攜手同行,共同傳承百年優良傳統,踐行新時代新要求,為奮力開創中國銀行改革發展新局面,為實現中華民族偉大復興的中國夢作出積極貢獻。
招聘計劃:197人
管理培訓生(綜合)-吉林省分行
職位介紹:
作為省行本部專業技術人才的儲備人選,在基層機構實踐鍛煉滿2年后,通過雙向選擇、公開遴選等方式到省行本部工作。
招聘條件及要求:
1、滿足《中國銀行股份有限公司員工招聘管理辦法》對應境內分行崗位招聘條件;
2、國內外院校應屆畢業生(碩士研究生及以上學歷優先考慮);
3、主要專業范疇包括經濟學、理學、工學、管理學、文學、哲學、法學、數學等;
4、具有較好的基本素質、服務觀念和協作精神,有較強的責任感和良好的學習能力;
5、具有較好的英語聽說讀寫能力,通過國家大學英語六級或提供相應能力水平的證明(大學英語六級520分(含)以上或達到相應水平的優先考慮)。
管理培訓生(信科)-吉林省分行
職位介紹:
作為各級管轄機構本部信息科技崗位儲備人選,在營業網點工作不少于1年。
招聘條件及要求:
1、滿足《中國銀行股份有限公司員工招聘管理辦法》對應境內分行崗位招聘條件;
2、境內外院校應屆畢業生;
3、主要招收符合信息科技背景相關專業;
4、具有較好的基本素質、服務觀念和協作精神,有較強的責任感和良好的學習能力;
5、具有較好的英語聽說讀寫能力,通過國家大學英語四級或提供相應能力水平的證明(通過大學英語六級或達到相應水平的優先考慮)。
營業網點業務崗-吉林省分行
職位介紹:
在營業網點從事相關業務工作,工作年限不少于3年(從事柜員崗位不少于1年)。
招聘條件及要求:
1、滿足《中國銀行股份有限公司員工招聘管理辦法》對應境內分行崗位招聘條件;
2、主要專業范疇包括經濟學類、工商管理類、信息科技類、理工類、數學類、法律類、文史類、哲學類等;
3、申報吉林省內貧困縣的,學歷可放寬至全日制大專,要求家庭或生活基礎在申報的工作地;
4、具有較好的基本素質、服務觀念和協作精神,有較強的責任感和良好的學習能力;
5、通過大學英語六級(含達到相應水平的)優先考慮;
6、申報長春城區以外地域的須接受安排到縣支行或遠郊支行工作。
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(責任編輯:李明)